系统的看了E-HR的功能及为现代人力资源管理带来的方便,快捷确实收益很多。我个人就是学习信息与计算科学出生的,毕业后一直就从事人力资源管理,也一直将自己的专业所长融合到人力资源管理中,大大的提高了管理效率,也方便了很多繁琐的事务操作,有了信息化的系统管理,所有的信息都能快速定位,一览无遗,实时把控各项数据信息,代替了很多传统方法做不到的工作。我也非常认同将人力资源和信息化结合起来,及提高了工作效率,又节约了人力成本,何乐而不为呢?
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