我的第一份工作跟你有些相似,公司的晋升体系很完善,主要是两条线
中级员、高级员、初级专家、、、、
副主管、主管、、、、、、
这样的公司晋升挺难得,除非你的能力很强,人际关系也很吃得开,不然很难熬!不过这样的公司体系完善,能够学到东西,也会有人愿意教你,我当时待了两年,就选择离开了,因为我知道即便我待下去,也不会有晋升的机会。第三年,也许是机遇吧,现在在一家公司任职培训主管。所以我想给你的建议就是现在如果你的理论能力以及实操经验已经很丰富了,如果还是没有机会的话,那就离开吧,这是我的建议!毕竟你熬不起,三年了还是专员,如果你再这样下去,想走都很难了
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