案例一：细节决定成败
成也细节，败也细节。工作中目标、要求、责任、措施都要细。但必须改变随意性、陈旧式的管理方式，必须健全制度、堵塞漏洞，走上制度化、规范化、系统化的轨道。
案例二：努力很重要，但对的选择比努力更重要
人生在世，总要面临各种各样的选择。选择走什么样的路，选择过什么样的生活，选择什么样的人生。有的人来到这世上，匆匆忙忙，到人生将达终点的时候，又不免慨叹：忙碌了一生，努力了一生，却一事无成。多少人有这样的遗憾。人这一辈子，真是选择比努力更重要。
如果案例中的小李不选择跳槽到B公司，她也许一直年复一年重复着琐碎的填写整理各类报表工作；而B公司如果不选择了E-HR系统，同样和A公司没有任何区别。期待更多中小型公司能尽快加入到E-HR行列中，快速从繁琐的纸质工作中解放出来并且有效提高工作效率和准确率。选择跳槽，在另外一篇天空中下也会有所作为，何不试上一试。
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阿东1976刘世东
刘不是
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