说解放双手基实不是很准确,准确的说应该是将HR从基础的事务性工作中解脱出来。
一直都听过EHR,感觉很神秘,很高大上。因为从来没有用过,所以特别的好奇。之前的总结里也说过,因为没有遇到过,所以好奇。我们有200多人,集团的人事却只有两个人,每天都要被大量的基础工作所围绕,做不完的更新数据、填写各种表单。
通过短短的课程学习,我觉得对于我来说更主要的是实践。能更加明确、清晰的了解到EHR对于我的重要。解脱!一目了然的界面上,很清晰的标明了试用人数,离职人数,通过入转离的操作,可以自动生成离职率等数据,省时省力省脑!
不过还是希望可以把培训模块也涵盖到里面,至少培训档案是每个HR都需要,包括培训提醒。总结的比较匆忙,还请各位多多见谅!不过我准备向领导推荐使用下,至少我觉得可以解脱我!
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