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  HR老李头 2022-10-13 08:35 回复 赞(2) 23楼

  我的问题是10月份放假后员工上了2天班就离职，工资该怎么核算

  

  问答班主任 2022-10-13 15:46

  @HR老李头：恭喜你的问题被采纳，获得15茅豆！被采纳的问题已转移至问答话题：http://www.nrktr.cn/qa/t/5078200
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  不将就的七七 2022-10-12 19:33 回复 赞(1) 22楼

  我报名问题众筹。我的问题是:公司在初创期，是生产锂电池的，目前总人数大约500人，想问下KPI绩效考核如何落地?总经办在主导绩效考核，但是很多部门领导都不配合。

  

  问答班主任 2022-10-13 09:58

  @不将就的七七：恭喜你的问题被采纳，获得15茅豆！被采纳的问题已转移至问答话题：http://www.nrktr.cn/qa/t/5078194
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  月满西楼198702 2022-10-12 17:27 回复 赞(0) 21楼

  报名问题众筹。我的问题：上市公司股东到达法定退休年龄是否签退休返聘合同？
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  逍遥剑 2022-10-12 16:45 回复 赞(0) 20楼

  我报名问题众筹。我的问题：怎么跟老板提升职加薪的事？
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  专注梦想2018 2022-10-12 16:41 回复 赞(2) 19楼

  我报名问题众筹。我的问题：公司要解散一个部门，部门的人不愿调岗，老板不愿花钱辞退，如何处理好呢？
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  灰太狼70032 2022-10-11 17:59 回复 赞(1) 18楼

  软件行业公司的福利不完善，在市场上没有竞争力，如何说服老板去推动福利事宜？

  

  问答班主任 2022-10-12 14:30

  @灰太狼70032：恭喜你的问题被采纳，获得15茅豆！被采纳的问题已转移至问答话题：http://www.nrktr.cn/qa/t/5078172
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  PaliAdmisdila 2022-10-11 17:05 回复 赞(0) 17楼

  我报名问题众筹。问题：如何从人事专员的底层突破？
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  3170614766 2022-10-11 15:33 回复 赞(1) 16楼

  我报名问题众筹。我的问题：领导老觉得自己工作不饱和，怎么让领导知道自己工作量比较大？

  

  问答班主任 2022-10-12 14:31

  @3170614766：恭喜你的问题被采纳，获得15茅豆！被采纳的问题已转移至问答话题：http://www.nrktr.cn/qa/t/5078150
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  种业江湖 2022-10-11 11:05 回复 赞(2) 15楼

  我报名问题众筹，我的问题是：公司不想在招聘渠道上投入一定的财力，但又想招到更多合适的人才，目前仅靠内部推荐人才，无法满足各部门的招聘需求，作为HR，该怎么办呢？

  

  问答班主任 2022-10-11 14:10

  @阿塔兰忒92206：恭喜你的问题被采纳，获得15茅豆！被采纳的问题已转移至问答话题：http://www.nrktr.cn/qa/t/5078146
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  Reyn 2022-10-11 09:56 回复 赞(1) 14楼

  我报名问题众筹。我的问题：作为一个HR经理，我的意见老板几乎不会采纳，非常强势只让我们遵从他的想法去操作执行，就是一个工具人，请问这种情况如何处理比较好？

  

  问答班主任 2022-10-11 14:11

  @Reyn：恭喜你的问题被采纳，获得15茅豆！被采纳的问题已转移至问答话题：http://www.nrktr.cn/qa/t/5078148
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