近期互联网行业加班话题又变得火热起来,不过这次却是各大企业纷纷决定减少加班,先是腾讯光子工作室要求准点下班,接着字节跳动考虑放弃大小周,快手也于近日宣布停止大小周。从大佬们996福报论,到今天互联网大企业逐步回归“正常”作息,身为HR,你如何看待这一风向的变化?你认为造成这一变化的原因有哪些?对我们职场人士又会有哪些影响?
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