人力资源信息化（E-HR）实操流程：
1.新添加员工 保存分享链接OR二维码截屏给员工 员工填写 2.报告老板 实用的图表 点击颜色会进入员工信息列表 可以修改和筛?。ǜ嗵跫㎡R导出 统计概况：条形图和柱状图
发送给老板：链接或者二维码 （只能看到总的）
3.人事报表打印 投票或者提交需求 EG:入职登记表模板1/2/3 右上角打印 打印出来自带公司的LOGO
4.导出人事报表 EG:在职人员通讯录
5.合同未签订和合同到期/2个月左右开始提醒合同到期 进一步完善合同信息
6.社保/公积金 五险一金计算器
左上角 参保人管理→开通→点击需要添加的人员→未参保人员的信息完善和增加参保人→选择参保人方案→提交办理增员信息→参保缴费清单（可看到明细）→增员办理中→（人事去跑腿）确认增员---离职的话、减员办理中、确认减员等等 最强大的 （每月参保清单→导出----每一个人和公司账单明细---HR可以用来财务核对/人员统计/上个月工资
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