感叹2号的强大!!
1、excel报表与E-hr之间的紧密联系,可以互为转化:上传、下载!
2、有自己的小秘书!
3、离职证明等各类证明的表单的借鉴性,高!
4、组织架构图的灵活性1!
5、从入职,到转正,社保办理,离职等一条龙服务,减少中间的疏漏环节。
6、还自带有完善的操作手册!
7、最最重要的,免费!!!
问题及困惑:
1、后期社保、公积金、福利的开发;手机端、pc端的开发;
2、公司内部信息的保密性也是最最关键的。
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