职业生涯规划就是在自我认知的基础上，根据自己的专业特长、知识结构，结合社会环境与市场环境，对将来要从事的职业以及要达到的职业目标所做的方向性方案。它需要个人结合自身情况以及眼前的制约因素，为自己实现职业目标而确定行动方向、行动时间和行动方案，最后个人在了解自我的基础上确定适合自己的职业方向并制定相应的计划，以避免就业的盲目性，降低从业失败的可能性，为职业成功寻找到最有效率的路径。
可见职业生涯规划是一个自我分析的过程，一个自我寻找的过程，更是一个确定自己人生方向的指向标。如果自己已经有了相应规划的话，那就应该坚持而又不失改变地去走自己规划的路。我们要找到一份符合自己的职业生涯规划，因为它可以在一定程度上有助于全面提高我们的综合素质，避免学习的盲目性和被动性，可以使职业目标和实施策略了然于心中，并便于从宏观上予以调整和掌控，能让我们在职业探索和发展中少走弯路，节省时间和精力;同时，还能起到内在的激励作用，使我们产生学习、实践的动力，激发自己不断为实现各方面目标和终极目标而拼搏进取。
以下三点对职业生涯规划的作用和意义的介绍更加具体详尽。
第一，职业生涯规划可以发掘自我潜能，增强个人实力。
?、?正确认识自身的个性特质、现有与潜在的资源优势，重新对自己的价值进行定位并使其持续增值;
?、?对自己的综合优势与劣势进行对比分析;
?、?树立明确的职业发展目标与职业理想;
?、?详尽评估个人目标与现实之间的差距;
?、?进行正确前瞻与实际相结合职业定位，搜索或发现新的或有潜力的职业机会;
?、?学会如何运用科学的方法采取可行的步骤与措施，不断增强职业竞争力，实现自己的职业目标与理想。
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