看来正反方的观点后，觉得大家或许有点激烈，或许有点脱离实际，或者说大家想太多吧。
职场妈妈本身就是一个答案了，既是职场人士，也是妈妈一员呀。
现阶段会衍生出这个概念，是因为职场不分性别，职位或工作能力更不分性别。即使是家庭主妇，也是一种新型职业呀，除了陪伴自己的小孩成长，还要兼顾家庭氛围，两性关系，其中的种种又何尝不是一种新型的职场呢。
所以职场妈妈这个概念本身不难理解，只是每个人的生活方式或工作方式不同，会根据自己的喜好来分配不同的时间去做不同的事情。
说到底还是时间及精力管理的问题呀，有孩子之前可以100%投入工作吗？不见得吧，还有一些人际关系，纷纷扰扰来不断分割你的“所谓职场精力和时间占比”，更何况怀孕生子，只是在家庭生活中新增了一个角色。既然是一个新的变化，难道不会重新根据变化分配自的时间和精力吗？
我们总说工作生活两不误，其实归根结底，是一个层面上的选择呀。当然每个人的观点不一哈，这是个人庸见~
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