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临时工在工地上受伤骨折怎样赔偿

来源:三茅网 2023-12-14 16:29 315 阅读

一、工伤赔偿标准:根据《工伤保险条例》规定,工伤赔偿标准包括一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等。具体金额根据伤残等级和当地月最低工资标准等因素确定。

临时工在工地上受伤骨折怎样赔偿

二、停工留薪期:临时工在工地上受伤骨折,停工留薪期一般为12个月,伤情严重或情况特殊可适当延长,但延长不得超过12个月。停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。

三、生活护理费:生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。

四、伤残待遇:职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受伤残津贴、伤残补助金和医疗补助金等伤残待遇。具体金额根据伤残等级和本人工资等因素确定。

综上所述,临时工在工地上受伤骨折可以享受的赔偿包括工伤赔偿标准、停工留薪期、生活护理费和伤残待遇等。具体赔偿金额根据伤残等级、当地月最低工资标准、劳动关系情况等因素确定。如有疑问,建议咨询专业律师。

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一、工伤赔偿标准:根据《工伤保险条例》规定,工伤赔偿标准包括一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金等。具体金额根据伤残等级和当地月最低工资标准等因素确定。

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二、停工留薪期:临时工在工地上受伤骨折,停工留薪期一般为12个月,伤情严重或情况特殊可适当延长,但延长不得超过12个月。停工留薪期满后仍需治疗的,继续享受工伤医疗待遇。

三、生活护理费:生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的,由所在单位负责。生活护理费按照生活完全不能自理、生活大部分不能自理或者生活部分不能自理3个不同等级支付,标准分别为统筹地区上年度职工月平均工资的50%、40%或者30%。

四、伤残待遇:职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受伤残津贴、伤残补助金和医疗补助金等伤残待遇。具体金额根据伤残等级和本人工资等因素确定。

综上所述,临时工在工地上受伤骨折可以享受的赔偿包括工伤赔偿标准、停工留薪期、生活护理费和伤残待遇等。具体赔偿金额根据伤残等级、当地月最低工资标准、劳动关系情况等因素确定。如有疑问,建议咨询专业律师。

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