推荐五味陈杂的2月，14年工作的开始！

作者糊涂小仙817 2014-02-22 13:12 865

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说到底，还是员工关系！

2月，HR的生活会有诸多繁杂，年会、年终奖发放、年末离职潮、回家、节后综合症……但是，这么多事，总结起来其实基本... 我要投稿 >

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在大雪洗礼过的郑州，空气的污染状况好像略有好转，站在公司的窗台旁，放眼远眺，混乱的思绪渐渐的平静了下来。

我是一个半路出家的培训师（自己挂的名五味陈杂的2月，14年工作的开始！），在12年开始接触培训工作，算起来也快两年了，在去年的10月份我同过层层的应聘，来到了现在的公司。公司的培训从我来到公司以后才有了培训师这个岗位，经过去年的适应，我也开始慢慢的融入到了新的环境中。经过13年几个月的适应，今年2月开工以来，面对眼下的工作这个2月过的确实不太平凡。一年之计在与春，这个春天怎么规划好自己今年的工作成了一切的重点。

2月，14年工作的开始，经过在雪地里的两天拓展后，工作正式的步入了正轨。对与培训的工作来讲今年是我确立在公司地位的很关键的一年。

首先，培训体系的建立。这个工作是重中之重，整个培训体系符合公司战略的规划，适应企业的发展战略，切合公司员工的需求，能为强企业创造效益。这个重担压到了我这的初出茅庐的小生身上。做好，一切平布青云，可以成为这个企业的培训元老，能确立在企业中的核心地位。不好，败走麦城面对现实，可能被后来者居上，悄然的消失在这个一市场经济为向导的市场竞争大潮中。

其次，企业文化建设。很高兴、也很荣幸、也很压力山大，一句话非常纠结。让新来的一个新人来搞企业文化，我们老总也真干放手让我去折腾，这是个信任。对于这样的信任我很荣幸，但是压力大于荣誉。这是个漫长的过程，但是每一步必须的走好，这关系的未来企业的核心竞争力。五味陈杂的2月，14年工作的开始！

第三、在上班的第一个周一，刚到办公室。接到领导的两个命令。1、马上组织公司20名大区老总到会议室进行学习，并且制定出管理制度，以后每天一小时学习时间。2、组建业务拔尖班，写出年度培训计划和管理方案。不了解不知道，一起调查，我的哪个娘啊，在这个没人指导，没有经验可借鉴的时候这对与我来说是两个巨大工程啊。五味陈杂的2月，14年工作的开始！这下我这个小菜鸟有得忙了。

忙碌不怕，苦点累点也不怕。怕的就是没思路。利用这个周六停下工作的脚步来细细的品味下过去的工作得与失，这个2月的酸甜苦辣，也是一种成长。一年之计在与春，春天是个万物复苏的季节，一切的生机将在这个季节展现。小菜鸟还想翱翔太空呢，也不能落后啊。五味陈杂的2月将要过去，一年的根基和计划也在这个时节形成，做好当下，放眼明天，布好大局，走好没一步，成就辉煌的14年。我时刻准备着。

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