时光匆匆,狗年急慌慌的到来了!春节后,由于公司业务繁忙,初五就开始上班了。感叹于命运的无序,我们公司一把手病倒了,而且是突然病了,且是很顽固的病,且今年是他的本命年!
一切都是那么的突然,幸亏我们是分公司,好在还有总部的??丶爸富樱『罄葱碌牧斓祭戳?,我的担子又重了不少。新领导对我也十分赏识。而我对公司人员的掌控及了解,以及对于管理的认识及见解,都让新领导对我这个HR还算是满意。不过,说实话,自己的HR专业技术能力确实是较弱的,在专业化及标准化方面,还有很大的差距。而且通过与外企来的领导交流,我明确知道了自己哪方面的不足。从而也有了自己的计划。
今年肯定要在人力方面更加专业化一些,将一级证考出来,虽然有证不代表有能力,但毕竟能学很多东西。而且我感觉随着时代的发展,今后公司经营肯定也会越来越专业化,国家各方面的政策及导向也越来越向规范下引入。我们必须得不断提升自己的专业化水平,未来不被淘汰的人,肯定是专业化极强的专家式人物?;〉囊恍┦孪羁赡芑岜蝗斯ぶ悄芩娲飧龉讨谢嵊写罅康娜嗣媪僮攀б?。特别是从事我们这个HR职业的人,那种看两本书有2年工作经验就感觉万事大吉的人,可能最终的归宿就是失业,而这种人基本是我们这个领域的主体,且这部分人大多是女性,倒不是有歧视的意思,我也十分理解女人的不易,生孩子,照顾孩子,照顾家庭,然后又是工作。兼顾好这些真的是太难了。但,现实始终是残酷且残忍的,不提升就淘汰??!
其他方面的能力,比如管理能力,或者行政能力,也是需要精进及提升的。其实这方面也是需要培训及锻炼的。2018年公司还有许多业务拓展,还有许多客户前来审核,还有新的厂房要建设,这些的后勤都需要我来实行及支持。因此,对我来说既是锻炼,也是挑战。
剩下的就是稳步拓展自己的圈子。人在社会必须应该有自己合适的圈子。而且我目前在建立拓展自己的圈子。比如,人力资源的圈子,参加了我们当地的人力资源协辉,今年可能会有沙龙,我肯定会参加,大家共同进步。既能收获人脉,还能收获见识。另外就是日常的同学圈子,同事圈子以及朋友圈子。马上到我三十多岁的本命年了,我深深体会到了圈子的重要性,与个人发展密切相关,也希望看到此文的大家认真重视,这确实是一件重要的事。
总之,2018年,希望我们都能有所收获,获得自己的成功!祝福大家!
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1楼 皮卡丘58295
公司规模小,明明是行政,却还要干IT的事,烦躁!
阳光之善
@皮卡丘58295:多学点知识没错啊,我就是这么过来的,电脑知识懂的不少,自己也有收获哦