关于招聘那些事
关于招聘，我觉得还是有很多可以聊聊的，很多做人事的兄弟姐们大概都是从招聘开始开展工作的，都有很多话要说，针对我自己的情况，发表下自己的想法：
首先接触招聘的时候其实自己还是个大学生，在学校里面准备和同学合演个招聘的小品，当时由于没有经验，就到网站查找很多招聘的视频、相关资料、找老师了解这个招聘场景怎么开展的，甚至还有个同学真真的找到个招员工的公司，去实际的感受了一把。当热，付出就有回报，当时我们的招聘小品效果很好，给老师、同学们留下了深刻的印象。
其次，在学校上学期间，经常到图书馆去阅读人资相关资料，有的是理论书籍实在看不透彻的时候就浑沦吞枣的过去，有的是实际的案例分析，当时看的不亦乐乎，后来参加校园招聘进入工作岗位，从事行政人事工作，主要是做事务性的工作，关于招聘最多的就是筛选简历，开始邀约，面试通过后安排入职。之后参与培训模块的时候也就是按照模板做一遍，然后做好培训的反馈工作。这份工作给我树立了很多很好的工作习惯，诸如做好工作总结和计划、做好工作的及时跟踪和反馈、做好各部门的工作沟通等等，也非常感谢我的部长，耐心和蔼的指导我的工作，在工作失误的时候能够准确指示哪里需要改进的地方并且承担工作责任。
最后，真正自己独立操作人事招聘板块的时候还是最近一年，开始筛选简历、邀约电话、开展招聘会的工作，也开始约见各类奇葩的人，有的孩子一上来就问薪资、作息时间，搞得我按压住脾气，有的孩子觉得简历上面都写好了不用做自我介绍，更有的孩子在聊这个岗位的时候，突然打断你另个岗位的情况，让我登时就汗颜了。某日，还听到一个奇葩的面试经历：当问到面试者为什么从上一家离职的时候，面试者很委屈的说：“我请了三天假，公司搬家了，没有告诉我”。。。。额，好吧，但愿大家都不要遇到这样的孩纸。
招聘，相信大家有很多可以写的，相对于其他几个板块，招聘相对是比较简单可以实施的。不过我觉得还是需要多学学招聘的技巧等等，学习的路上，一路前行！
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丛晓萌
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阿东1976刘世东
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4楼 语夜
9票1赞!很棒,加油!
哈哈,出手太快没收住!...
小倩2088
@语夜:感谢前辈鼓励，文笔不行，写不出朦胧美。。。。。