昨天抽时间看了看自己以前写的文字，忽然有种恍若隔世的感觉。2014，成了人生中一个重要的分水岭。2014年，经历了生育、重回工作岗位、被小团体势力排挤到了极致。口含鲜血隐忍整个哺乳期，一面完成让人无语的工作一面努力的调整自己，利用所有可利用的时间学习，人事专业、英语，为了心静还描摹了一大堆字帖。终于在2015年初换到新的岗位，距离结束哺乳期19天。
在14年几近休假的8个月中，我充分体验了老祖先的“动心忍性增益其所不能”，1年的蛰伏期也让我知道深厚的专业功底是从事HR工作致胜的不二法门。所以，整个15年我的计划即围绕“提升”二字。
专业技能之提升，以薪酬出道，兼做员工关系。专业知识相对杂乱，未在任何一个模块进行精深研究。15年将更多接触招聘、培训模块，希望可以从这些模块中选择一个作为长远发展，兼顾其他模块辅助现有工作。
做人事有些年了，发现人事工作剥离开就是人的关系，人与人之间，人与事物之间，人与公司之间的关系。在整个15年要将这个观念贯穿自工作始终，将工作添加新的润滑剂，将工作做到更为自如和细致。
提前祝愿自己15年新的公司新的工作一切顺利，愿努力不负初衷。
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