2014年从别的行业跳槽到做人力行业，人力工作的神秘面纱也就此拉开了她的序幕。
人事工作细致而且要有耐心，同时要处理和周旋于各种关系当中，还有些力不从心，还有些棱角，前方的路可能还很漫长，
但是选择了，终究要对自己的选择负责，不浪费自己的时光，多学习，多积累，才能有更大的成就。
关于人力资源工作想说几点：
第一，一定要根据自己的兴趣点选择切入口，而不是为了做人力资源的工作而做。因为兴趣是工作的积极性的保证，也是成绩的保证。正所谓观念决定行动，有心动，才会有行动。
第二，要善于总结流程和细节，不要一项工作做完了就不管了，一定要总结同类型的工作，找到可取之处与不足，但并不是每次工作都总结，这样太浪费时间，同类型的重复工作就不需要每次都总结，这是教条主义的做法，操作一定要灵活。
第三，不要一味的听从领导的安排，我觉得适当的时机提出自己的建议和意见是必要的，但是要注意方式方法，要不有些领导风格真的驾驭不了，就只能走人了。
人力资源的工作很有趣，又很辛苦，所以小伙伴们2015年也要加油哦。
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刘不是
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2楼 kevinjlw
把合适的人放在合适的岗位上，这需要敏锐的眼光，多听多看少说吧！