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我从事人力资源工作3-4年了，但是感觉自己在有些地方一点都不专业，请问我如何才能提高自己的专业度呢？我应该掌握哪些最基本的人力资源基础知识呢？
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热带小杨 2016-01-21 10:55 回复 赞(0) 10楼
先熟悉六大模块，后边能把各个模块连在一起形成一个自己的系统，那你就是专家了。。
蔷薇121 2016-01-20 12:00 回复 赞(0) 9楼
问题真难！
我想就是不断的学习，在实践中总结提升自己。
人力资源从业者，不是专家，而是杂家，你说什么是你不该知道的？——————应该没有
你懂销售会助力你专业，你懂心理会铸就你成功，你懂财务会让分析变得便捷，你懂人，才能走进别人的内心，看到更多的东西，所有没有专业，只有更专业！你懂的越多，处理问题的方法越多！
我是有越实践、越学习，越发现自己欠缺的多。
向阳花1123 2016-01-20 11:53 回复 赞(0) 8楼
夏未至 2016-01-20 11:35 回复 赞(0) 7楼
lili521411 2016-01-20 09:34 回复 赞(0) 6楼
理查德木头人 2016-01-19 20:40 回复 赞(0) 5楼
mengmiaoyt 2016-01-19 15:18 回复 赞(0) 4楼
泰迪的熊熊 2016-01-14 18:04 回复 赞(0) 3楼
在笔记单单上找了几个词：BEI、 PDS、 MBO、 TQM、ERP...
个人觉得能忽悠这些就看起来比较专业了，哈哈~
咏Love缘 2016-01-14 11:31 回复 赞(0) 2楼
疯狂的蛋壳子 2016-02-22 11:28
HR田伟 2015-11-27 17:15 回复 赞(0) 1楼
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