HR是一个被用烂的词，只要是从事人事工作都说自己是HR，我几乎不说，因为我要学的还有很多。
我在上一家公司做了两年，金这家公司以前对这行几乎都不懂，从零开始慢慢学习，小公司，老板很好，很愿意给机会。最开始的时候也是什么都要做，又什么都不懂，心里很着急，可是我自己的调整能力很强，老板会耐心跟我讲。慢慢的自己就做的越来越好，行政到人事一肩挑，招聘、面试、培训、薪酬、员工关系全都要做，公司从一家到七家，人越来越多，事越来越多，但我从没有抱怨，我把每一次都当做学习的机会，不断的成长，不断的完善。直到我离开，我对公司还是心存感激的，我学到了很多，也收获了很多。工作中的心态很重要，让我有个什么样的态度去工作，抓住每一次的机会。从而让自己更专业，更能胜任这一份工作。
关于HR的话题，我从来不说自己是HR，我要保持这种学习的心态去工作，我自认为还没有上升到这么专业的高度，但是总有一天我能达到。曾经看过一本书，说人力资源是值得我们奉献终身的事业，是的，我现在就在路上。好多人吐槽招聘太辛苦，我晚上还在跟找工作的聊，我从来没有把我的工作地点放在工作时间，工作地点。但我同时也能有时间学习和保持自己的私人时间，我觉得这是健康的生活学习模式。
我会花很多的时间去了解每一个员工和他们的性格，甚至他们在想什么。我站的位置从来都是中立的，即为公司着想，也不损害员工应有的利益，让自己的行动，获得老板和员工的尊重。其实，这份工作是神圣的。
这个世界上的工作都一样，总有人是一边做着，一边吐槽，觉得自己的工作不行，别人的好轻松。其实这只是一种自我逃避，有句话说的好，成年人的世界没有容易二字，大家熬的方式不一样而已。
HR先是一份工作，再是一种态度，也是一种职业。是普普通通，却又能让人喜欢的一种职业。我的目标是，未来有一天我能很自信的说出，我是专业的人力资源从业者，我是HR，我是职业经理人.......而现在，踏踏实实做好每一件事。
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