当今社会，想要在职场上有所发展，学习能力已然成为职场中发展的核心能力之一，持续努力的学习是必须的，但更重要的是懂得如何学习，要学什么，以及如何运用所学到的知识，遇见过一些同事，他们很热爱学习、什么考评、培训、看书一样不落下，公司只要有组织培训势必都会参加，可是就是这么爱学习的人，工作表现却很一般，这种场景是不是很熟悉，我们读书的时候也一样，成绩最好的往往不是那些天天努力作题，上厕所都不忘记背单词的人，所以学习也是要有目、有方法的学。
作为迈入职场的人，无论是精力以及记忆力都大不如读书的时候，那么如何学习才能保证我们在职场得以提升和持续发展?
以下为给职场人士的几点学习建议
一、为何而“学“
学习千万不要西瓜芝麻都想要，这样的结果可能是你什么都没有得到，所以学习之前建议先做个自我分析，分析什么呢？分析你的职业发展目标是什么，分析你能力的优劣势，分析你当下最需要解决的问题，是想提升自己的专业能力、沟通能力，还是预备升职想提升自己管理能力，或是为了巩固自己的核心能力、改进自己的短板，只有你将这几个问题搞清楚后你才知道你究竟学习什么，对你才是有用的。学习的目标不要定太多，一次最好只学一种，学当下最急需的，或是你有明确的发展目标，就根据的目标设定对应的学习。
二、学习的方法
所谓充电，就是你必须找到与你匹配的充电器，才能将电充入，不然你就是充再久的电也无济于事。
所以我们解决了为何而学，接下来就是找到学习方法了，学习的方法很多，参加培训、看书、牛人分享、请教资深人士等等，不同的学习目标学习方法也有所不同，比如学习专业类的知识，最好就是进行系统的学习，报个班、考个证，最好能有本行业的专家可能请教，通过这些来巩固和提升自己的专业能力，如果是想提升沟通能力，最好是去参加一些培训能够有实际练习场景的，根据培训需求寻找最合适的方法，这样的学习才能做到事半功倍。
三、学习行动
有了目的、方法，接下来就是行动了，很多人的学习基本上都死在行动上，很多人很好学，各种东西都想学，今天想写画画，明天想学演讲，后天看到谁人家导图画的很漂亮二话不说立马报班，结果是一段时间下来觉得身心疲惫，却一样东西也没有写好，结局就是都放弃了。所以在制定学习目标的时候，目标不能太多，也不能太大，最好学习了能够能马上就能用到而且能够得到反馈的，但对于一些专业类的知识的学习就要能够沉得下心，循序渐进的学习。还有一个人学习容易放弃，这个时候可以采取抱团学习，寻找志同道合的人组成学习小组，相互监督，相互讨论，不仅对坚持行动有帮助，同时在沟通交流的过程能够提升自己的眼界和思维方式，只要你学习目标明确，学习方法选对了，你的行动就会更有支撑力，也就能帮助你更好的持续行动。
四、学习输出
学习完后最主要的就是要能够让自己所学到知识变现，将学习到的知识转换到自己的头脑中、工作中，变成能给自己带来实际价值的东西，那么如何变现呢？就是我们所谓的输出，输出的方法很多，比如专业知识类的可以直接用到工作中，也可以进行分享，或是写成文稿分享，或者对于一些工具的类的书如果你学的足够好，而且也确实从中收获到好多，何不直接形成自己的品牌培训课进行分享呢，再比如参加了沟通技巧方面的培训就可以立即在日常沟通中用起来，学习了演讲方面的，就把握一切可讲的机会锻炼和提升。
总之，职场人士学习一定要“功利”的学，身在职场不在像学生时代有足够多的时间让你去学习你想学的任何知识，做为职场人士一定是要有目的去学自己需要的知识，学能转换成自我核心能力的知识，只有这样，才能让你职场之路越走越宽，让你的晋升之路越走越高。
关于学习的方法推荐几本书《如何阅读一本书》《跃迁》《好好学习》《刻意练习》
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1楼 小文清26弢弢
向深度学习爱好者致敬！现在知识爆炸，我们不能“盲”学，要有目的有方法的去吸收自己能消化的知识。楼主文末有推荐几本书，是目前针对学习方法非常畅销的书，值得推荐。我这还推荐一本，如何让自己更好的利用自己的大脑（大脑构成三部分：存储脑、思考脑、反射脑），让学习变得事半功倍。《慢思考，大脑超载时代的思考学》会给你答案