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2014年公司主管级别以上(含主管)自备车油费补贴

作者 人在屋檐上 2014-01-14 09:51 14948
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2014年年度计划
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第一条 目的

为提高工作效率、满足企业员工工作用车的需求、完善公司福利制度。

第二条 适用范围

公司主管级以上的正式员工

   职责范围

1、 人资部负责本制度的制定与监督执行,财务部负责本制度的具体执行。

2、 财务部有违规处罚权。

第三条 含义

办公用车油费补助是指公司为符合本规定适用范围的员工提供的,用于日常办公用的私家车的油费补助。无进行日常办公用的私家车不予以补助。不是私家车的油费补助,按照原先标准。

第四条 补助标准     详见《附件》。

第五条 使用规定

1、 报销目标车辆为以员工本人名义购买的车辆,并将相关手续递交总经办、内务部和财务部分别备案。

2、 享有公司油费补助的员工应保证本车辆为亲自驾驶、供白天上班及外出办公时使用,不得将车辆私自转至他人使用。

3、 享有油费补助的员工将不再享有市内交通办公车费报销,如遇乘飞机或火车出差,按照差旅费报销标准执行。

4、 如遇车辆维修而无法驾驶时,应及时通知财务部,公司将依据维修期限扣除当月全部或部分油费补助。

5、 公司有权对享有油费补助人员的车辆实际驾驶情况进行监督及抽查。对于发现的违规情况,公司将不再支付当月的油费补助。

第六条 报销事项

1、 油费补助每月以报销形式进行现金补助,包括过路费。补助以本车当月使用的油票、路桥费等单据为报销依据,油费补助不超过补助上限金额,对于非当月单据,不予以报销。

2、 每月1-10日为上月1-31日油费补助报销时间。

第九条 本规定自2012年3月1日起实行。

 

附件:办公用车油费补助标准

标准一、主管级及以上级别员工补助标准

序号

级别

补助标准(单位:元/月)

备注

1

总经理

800

 

2

财务副总

400

 

3

行政副总

500

 

4

运营副总

800

 

5

市场销售副总

800

 

6

开发中心副总

2100

根据跟个人签订协议而定

7

企划副总

300

 

8

研发总监

300

 

9

经理级

运营分部经理

500

 

企划经理

300

 

人资经理

300

 

生产经理

300

 

财务经理

300

 

10

主管级

技术主管

300

 

采购主管

500

 

内务主管

300

 

维修主管

1800

xx地区每增加5家门店加100,其他地区每增加4加,加100。门店减少同样下减。

 

1

2

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2014年年度计划

2014来啦!每次新年到来的时候,我们总会给自己定下一些计划、许下一些愿望,然而随着时间的推移,那些曾经信誓旦旦的心愿大... 我要投稿>
金生平安

2楼 金生平安

支持一票,心存梦想就是前进的力量,欢迎互动来访支持~

2014-01-17 14:35:41 回复 赞(0)
Toby鱼

1楼 Toby鱼

沙发,第3票,继续加油。

2014-01-14 11:45:57 回复 赞(0)

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