我是人资科班出身，后转学法律，去面试时，厂长说我底蕴好，我想了好久。也许是有些理论功底，没被他问倒。我看到很多人被他问的哑口无言，对于技术人员更是如此。
我主要做的就是基础人事和行政工作。是个小公司，自然没那么精细分工。我下属是一名人事专员、一个保洁大妈、一个厨师、三个门卫、一个小车司机。人手就这些，全厂接近二百人的大事小情，从签到、招聘、考勤，每天都是一阵喧闹，无法偷闲。 但我感觉心里压力不大，就是人员流动性太大，招聘有些压力。时不时的，我还要参与招聘混战、安全生产等事情，还好，看我忙不过来，厂长会助我一臂之力。
在以后，我觉得自己不太圆滑，所以行政工作勉强及格。年会办的一般，日常的厂区管理勉强过关，厨师天天吵着要辞职。主要做的是制度建立和招聘工作、还有部分的行政管理工作，多而杂是绝对的，还要管理食堂秩序、厕所暖气等等。 刚去的时候，暖气爆了两次，厂区着了一次小火，着实很吓人。我感觉每天穿梭在浓重气味的厂区内，有穿越生死线的感觉，真的，氩弧焊的大高瓶子随时在你身边。 真的是生产第一线呢。目前整体经济形势不好，其实从2015年开始，沈阳甚至辽宁省的经济的恶化就已经显现了，大家包括老板都在为每天开工资发愁。
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