这一年,是职业定位的转型期,作为一个法语人,本科四年,在法国放养了一年后再次回到HZ,这个一见钟情的城市,在经历了半年的外贸业务员经历后,终究因为人生规划问题,寻找了现在这份工作,以HR新人入职。
对,就是这么一张小白懵逼脸,我就去面试了,唯一抓住的点是,HR在某种程度上是和销售相通的,公司就是我的产品,其他人格魅力么随性发挥。面了两家,第一家嫌弃我经验不够而没有下文,第二家也就是现在的东家是一家创业公司,很乐意给新人一个机会,或许能擦出不同的精彩呢是吧,于是正式混进了HR的圈子。
一上手,工作量就有点大,当时是20个人的规模,很多岗位在招,为了充足上层拟定的组织架构。打了一天的面试电话下来,回到家连给妈妈打电话都不想多说一句话......后来人数日渐完善,手头也没有很多事情,于是开始思考,要怎么提升自己,虽然有借书看,但看睡着也是常事儿,而且公司就我一个负责人力资源这一块,没有人可以带我,可以参考经验,一切都是自己摸索吧,在这样的机缘巧合下,在网上发现了三茅,里面的信息量让我有一种:哇,终于发现了一家靠谱的学习站点的感觉,里面有很多大咖的分享和回复都非常精彩,特别喜欢Bobo姐,每次都能从他们的回复里学到好多,促使自己去给自己的白色HR简历日渐填上色彩!所以现在的我(也是在HR圈子里混迹8个月了哦)确实是一点点喜欢上了这个职业,虽然我接触的还很少,目前只有基础招聘,部分文化员工关系这一块,但是慢慢去探索,我愿意。
以上是现在的状态,当然,中间过程还是波澜的哦,接手新的工作,而且HR这一岗位还是一般人眼里不怎么重要的岗位,和以前的落差还是蛮大的,会怀念以前那种可以每天还能说说法语的日子,以前经常被自己吐槽的出差也成了一种不会再有的日常。一直有在调整自己的心态和职业规划,也有收到过面试邀请,但是都在最后放弃了,因为自己确实不太想把工作和生活关联太紧密,工作的时候工作,下班和周末都希望是自己的时间,可以去做一些业余的兴趣爱好,自然经常加班的工作就不太适合了也不喜欢,嗯哈,就是这么懒。而且希望自己在一个领域可以长线发展,虽然在一个行业做的最好的人不一定是最早开始做的人,也不一定是对这个行业最感兴趣的人,最重要的还是能力,外加一点兴趣吧我觉得。毕竟兴趣指数为0,可能坚持不久。
以前的自己是个比较浮躁的人,经常想法太多,定不下来,工作选择也是这样,所以这些都变成了我会继续坚持的理由,而且三茅里的很多大咖简直成了偶像啊,要慢慢向他们靠近!
2016,让自己沉下心来做事了,在朋友的鼓励帮助之下,对职业目标也有了一个清晰的定位,接下来,需要给自己的专业知识空白区来个大填充,加油2017,梦还在,我仍在路上!
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2楼 籽遇薇晨
加油!
Marie2016
@籽遇薇晨:谢谢鼓励!
Marie2016
@籽遇薇晨:嘿前辈请教下哈,高级人力资源管理师好像就是一级企业人力资源管理师么,您报考的时候不需要工作经验么?现在好像不能跨级考了、、、谢谢回复
籽遇薇晨
@Marie2016:我早两年考的,那会只要符合年龄、学历学位、工作经验等条件可以跨级报考,现在好像不能跨级考了。你可以咨询下相关培训机构(*^__^*)
Marie2016
@籽遇薇晨:嗯,谢啦