2015年我的成长

作者 lunazht 更新于：2015-11-10 09:59 783

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2015年，我的成长

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2015年是我从事Hr以来收获最多的一年，这一年里前后经历了公司的裁员（北京市分部仅此一家）、招人（8个人终极人数）尽管我没有被裁员，感情上难以接受兔死狐悲的现实。心气儿一下从一个团体中散列成了个体，拖延、懒散马上横行，当然这期间再次面临了二次裁员，尽管还是没有我，心已不复从前了，这里天天的招聘、面试、讲解、培训工作让我有扔鞋到经理脸上的疯劲儿，么有其他学习进步的情况不说，还在一步步的倒退着。结果当然不言而喻，我——选择了离职。

这年的3月份我到了新单位，一个金融公司，一下子从服务行业跳到了金融行业，这个距离可想而知，在这里的每一天都很新鲜还有很多的激动，原因无他，只因这个写字楼中间有个大平台，中午可以在这里自由活动。当然，这20多层楼只有这一层有，我们很幸运的拥有了每天都能见到的阳光还有活动的区域恰恰就是这一层。在这里（还是分部），只有一个人事，那就是我，每天都做着整理档案，办理入职、离职、花名册删减、社保信息汇报整理、分部的工资以及自己给自己安排的每天新工作，当然这里面薪资是重新认识并且成为了朋友（在我看来还不错的朋友；以前的薪资全部被颠覆掉，完全就不是一个基础的），尽管有错误，但不能指望一个基础为零的人一点都不错（可以说是全新零基础，完全不一样）在这里的半个月后才知道原来还有个最亲密的好朋友叫做三茅~~~，每天我除了做好自己的工作外（还有很多总部的沟通）就是通过三茅来学习，有关合同、还有、社保的相关知识，以及处理技巧和方法，尽管分部根本涉及不到这些事情（平时都是总部出面）。

就在我以为我快要得道入得山门之时，一个炸雷平地起，她不仅带着我一个月白干的辛苦钱且倒贴路费、甚至都来不及给我的社保减员时居然倒闭了，话说那还是在我生日那天，并且还是我要转正的日子。

第三次到了现任的互联网公司工作（也是创业公司），我吸收了前两次的教训，除却刚开始的忙碌外，就是每天都要和三茅来个小约会，唯一到现在都不明白的就是绩效如何做、员工潜力开发、在深入的就是公司文化；关于离职面谈技巧、沟通的有效性、合同还有社保都是一线员工面临的问题都很严峻，每次就像桑拿里待过一样，大汗淋漓、做贼一般。如今已是11月份了，今时不同前时（自己改的）这几个月来我不在是一个新手，尽管有些经验不足，但通过三茅我已将细节都处理了。

真心感谢有三茅的陪伴，不然我没有成长那么快。

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