网上曾有一句嘈语：我从小就有一个宿敌，他就是别人家的孩子。
在公司的同事也经常吐槽，自己的福利永远不如“别人家”的福利好，人家公司又组织年度旅游，人家公司每月都发电影票，人家公司生日有生日礼金还放假3天，人家公司父亲节、母亲节都给父母送礼金，人家公司员工结婚还有1000元红包，人家公司中秋、春节等传统佳节员工的家人也有福利......当他们在吐槽这些的时候，永远都是在拿自己没有的来比，得不到的真的就是最好的吗？
人往往容易忽视自己拥有的福利，那么就先来说说吐槽君们自己拥有的福利吧！从最基本的开始说，五险一金、带薪年休假、生日福利（蛋糕卡）、话费补贴、年度体检，每逢佳节多多少少的过节费，五四青年节28周岁以下的小鲜肉们都可以放假半天，三八妇女节公司的女同胞们放假半天，根据本土风俗特色农历“三月三”放假2天（已经暴露公司所在地区），中秋节活动大家几乎都是大包小包的礼品拎回家，会有幸运儿得到大红包。吐槽君们享受着这些福利，仍然不被满足。
说到这，让我反思这些福利的存在感怎么那么低？还是得比较比较刷一下存在感，说实话很多企业确实不缴纳五险一金，或者只缴纳五险无一金；有的企业月休四天无加班费，就更别说带薪年休假了；有的过节发礼品更多是本公司自己的临期产品。相比之下又觉得其实吐槽君们的福利也是不错了的，俗话说：肉有五花三层，人有三六九等。大家在各种的层次圈子里吐槽自己的福利，羡慕别人家的福利。
昨日夜读时，读到一篇文。标题是“什么迷茫不迷茫，只是才华配不上梦想”，我们在羡慕他人优厚的福利待遇时，是否也曾想过，这些好到让人羡慕的福利，都是什么样的人群在享受着。你是否未见到他们的努力拼搏，全力付出，在你逛街看电影的时间别人在加班，在你周末腐宅一天追剧时别人在进修学习。好的福利也同样需要我们的努力，让能力和才干配上优厚的福利的那一天，一切都是那么的顺其自然。
别在羡慕别人家的福利了，认真感受当下拥有的福利。学会珍惜和感恩，相信一切都是最好的安排。
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2楼 我家宝贝叫阿毛
这山望着那山高，人就是那么不容易知足
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@我家宝贝叫阿毛：是啊，抱怨多了。公司整体环境都特别不好！
我家宝贝叫阿毛
@特务兔一支吾猪：恩，公司氛围需要正能量