偶然机会与三茅结缘，发现这个这个平台真不错，专业资料相关信息好多啊！由于不是HR专业是半路出家，考了人力资源管理师后从事HR工作，苦于没有专业人士指点，就这这样的情况下，无意间发现了三茅就是个知识宝库，在三茅没有你学不到，只要你肯花时间用心去学很多问题都能在这里找到答案。将近三年的时间中，三茅一直以无私服务广大HR为己任，印象中最深的就是打卡模块根据实际情况和卡卡需要做了几次改版，越来越人性化。思考鱼写给卡卡的信，让人很感动。班级里的班主任尽心尽责，每天提醒大家学习并发放奖励推送给卡卡学习。呵呵，小文子也是积极督促大家踊跃投稿，最近头条哥的文章也越好越诙谐幽默。
由于工作原因，有段时间都没空打卡也看到很多学习资料信息都来不及阅读，最近我明白了时间都是挤出来的，现在的打卡每天必点，即使没空回复写总结，我都会浏览下其他高手的回复并参与活动比如喜欢的点个赞，感兴趣的参与下评论，关注高手的文章。今年以来，三茅的粉丝越来越多，发现队伍越来越壮大了，各个板块也越办越好了。比如连最火的微信都有了，这样来不及电脑上网，随时随地手机可以学习了，真是方便啊！另外一个我个人觉得很火的就是名师名人互动，要求专家入驻平台开展讲座和专访答疑解惑，这个的确对于我们职场中的HR很有帮助。我印象最深的就是在认识三茅之前我就看过潘新民老师的世界500强人力资源总监管理笔记，当时觉得作者写的书内容深入简出、通俗易懂而且很有实用操作价值，无论是职场小白还是职场老人都值得从中学习和吸取经验。然后在有一天发现平台上邀请了好多专家、业内高手来和大家互动，好激动啊！哈哈，个人觉得最好的是这些专家和高手都很热心，没有架子，和亲民，真可谓有问必答，而且针针见血，让我受益匪浅。通过三茅的专家介绍，加入了潘老师的HR书友群，发现了很多志同道合的同行和前辈高手，真是开心啊！
哎，好久不写东西，感觉前面都是零散的杂乱的有感而发，希望大家不要见笑，没有注意文采和语法规范，希望大家见谅啊！当然也有个小小建议，现在三茅粉丝和卡卡这么多，啥时候举办下线下聚会，让大家从线上走到线下，面对面来个亲密互动呢！期待啊！不过最后总结一句话就是，三茅很好很强大，用过的都说好啊！怎么感觉像做广告呢，哈哈，自己偷笑下，其实真的是很好很强大，希望三茅在将来变得更好更强大！你们辛苦了！
7
1
5
分享
7 位牛人参与
刘不是
刘伶谈薪论效
丛晓萌
曹锋
查看未读消息
查看最新消息
5楼 Alice7758258
路过
Alice王老师
@Alice7758258：：）3q