每月20号发上月工资合法吗
来源：三茅网
2024-05-15 14:04
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根据我国劳动法相关规定，用人单位应当按照法律规定的期限发放劳动者工资。具体来说，用人单位应当每月至少支付一次工资，具体日期由用人单位与劳动者约定。因此，每月20号发上月工资是符合法律规定的。
然而，需要注意的是，如果用人单位存在违反法律规定延长劳动者工作时间、拖欠工资等违法行为，则应当受到相应的行政处罚。此外，如果用人单位存在其他侵害劳动者合法权益的行为，也应当承担相应的法律责任。
因此，在选择工资发放日期时，用人单位应当遵守法律规定，与劳动者协商一致，以确保双方的权益得到保障。同时，劳动者也应当关注自己的工资发放情况，如有疑问或投诉，可以向劳动监察部门或相关部门寻求帮助。
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