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危机预控与危机预警、预防的关系

摘要：危机预控是一种主动的、高效的危机管理方式，它与危机预警、预防密切相关。本文将从危机预控的概念、危机预警的意义、危机预防的措施等方面，探讨危机预控与危机预警、预防的关系。一、危机预控的概念危机预...
2023-07-20 15:56      741 阅读      来源：三茅网
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危机预警失灵的原因

摘要：本文分析了危机预警失灵的原因，包括信息缺失、决策失误、组织机构不完善等因素，提出了解决危机预警失灵的应对措施，包括加强信息收集、提高决策能力、优化组织结构等方面。一、危机预警失灵的原因1.信息缺...
2023-07-20 15:56      853 阅读      来源：三茅网
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危机管理组织的SEMS模式

摘要：本文将介绍危机管理组织的SEMS（SafetyandEnvironmentalManagementSystem）模式，并探讨其在危机管理中的应用，包括危机预防、应急响应、事故调查和持续改进等方面。一、SEMS模式介绍1.1SEMS模式概述SEMS模...
2023-07-20 15:55      660 阅读      来源：三茅网
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危机管理的六阶段模式

摘要：人力资源部门是企业危机管理的重要组成部分，掌握危机管理的六阶段模式可以帮助HR更好地应对各种危机事件。一、危机前期在危机发生之前，人力资源部门需要对可能发生的危机进行充分的预判和预警。这需要HR对...
2023-07-20 15:49      468 阅读      来源：三茅网
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有形损失危机与无形损失危机的区别

摘要：企业面临的危机可以分为有形损失危机和无形损失危机。有形损失危机通常会导致企业直接经济损失，而无形损失危机则可能引发消费者信任危机，对企业品牌形象造成持久性影响。本文将从定义、产生原因、应对措施...
2023-07-20 15:49      443 阅读      来源：三茅网
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从阿里到美团再到高瓴，三家公司在人力资源领域的成功经验

摘要：从阿里到美团再到高瓴，三家公司的成功都离不开优秀的人力资源管理和选择。本文将结合HR张鼎和干嘉伟的对话，探讨这三家公司在人力资源领域的成功经验，希望能为其他企业提供一些有益的启示。一、打造独特的...
2023-07-20 13:58      366 阅读      来源：三茅网
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空降高管获得成功必须扫除的“四颗雷”

摘要：本文从HR的角度出发，分析了高管空降需要扫除的四个障碍，包括文化差异、团队建设、信任建立和目标管理。为高管空降成功提供了有益的建议。随着企业发展的需要，高管空降已成为越来越普遍的现象。虽然高管的...
2023-07-20 13:56      205 阅读      来源：三茅网
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微软CTO：我是怎么让微软立于不败之地的

摘要：微软CTOSatyaNadella在他的领导下，采取了三个关键步骤，以确保微软在竞争激烈的科技市场中立于不败之地。这篇文章将深入分析这些步骤，并探讨它们如何帮助微软在竞争中脱颖而出。一、注重文化变革首先，Nad...
2023-07-20 13:47      210 阅读      来源：三茅网
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应对领导话太难听员工离职的有效方法

摘要：本文从HR的角度，提出了应对领导话太难听员工离职的有效方法，包括冷静处理、沟通解决、提升管理水平等方面，帮助企业避免员工流失。一、冷静处理领导在群里发飙，员工怒而离职，这是一种极度紧张的工作场景...
2023-07-20 13:46      474 阅读      来源：三茅网
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中国CHO不完全画像

摘要：本文从多个维度解析了中国CHO的不完全画像，分析了其职责、能力、发展趋势等方面，为人力资源专业人士提供了一定的参考价值。一、中国CHO的职责CHO（ChiefHumanResourcesOfficer）即首席人力资源官，是一家...
2023-07-20 13:45      241 阅读      来源：三茅网

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