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人力资源规划

员工的价值创造与激励

摘要：作为一名专业的HR，我们需要深入思考劳动与价值创造的关系。本文从以下几个方面展开讨论：1.劳动的本质与价值；2.员工的价值创造与激励；3.人力资源管理对价值创造的影响；4.未来劳动与价值创造的展望。一、...
2023-08-09 16:42      506 阅读      来源：三茅网
人力资源规划

什么是商业模式思考

摘要：人力资源需要借助商业模式思考，从企业整体的角度出发，为企业提供更具有战略性和长远性的人力资源管理策略，以推动企业的持续发展。一、什么是商业模式思考商业模式是指企业为实现商业目标而采取的商业策略...
2023-08-09 16:34      281 阅读      来源：三茅网
通用技能

梁华:华为如何通过组织变革，建立以项目为中心的管理体系

摘要：本文介绍了华为如何通过组织变革，建立以项目为中心的管理体系，以适应市场的变化和实现企业的可持续发展。一、背景介绍随着全球市场的竞争加剧，企业需要不断改进自身的管理体系，以适应市场的变化和实现可...
2023-08-09 13:54      514 阅读      来源：三茅网
通用技能

华为何时能象美军那样“一小时打遍全球”

摘要：华为如何实现“一小时打遍全球”，从人力资源的角度出发，探讨其实现方法及关键因素，为其他企业提供借鉴。一、引言随着全球化的发展，跨国企业的竞争越来越激烈，如何快速有效地响应市场需求成为了企业必须...
2023-08-09 13:52      189 阅读      来源：三茅网
人力资源规划

管理者不担责，要你何用

摘要：腾讯的组织变革引起了广泛关注，其中最引人瞩目的是“管理者不担责”的变革。作为HR，我们需要思考如何在这个新的组织模式下发挥作用。一、管理者不担责的意义腾讯的组织变革中，最引人注目的是“管理者不担...
2023-08-08 20:35      262 阅读      来源：三茅网
人力资源规划

Apple内部组织动荡，是为摊牌其变革和发展

摘要：苹果公司在过去几年里经历了一系列组织动荡，包括高管离职、产品销售下滑等问题。这篇文章将探讨这些动荡背后的原因和苹果公司如何通过摊牌变革和发展来应对挑战。引言：苹果公司是全球知名的科技公司之一，...
2023-08-08 19:53      281 阅读      来源：三茅网
职场心得

新业务的成功的四大规律

摘要：本文将从以下四个方面进行解析：市场需求、商业模式、技术创新、管理实践。1.市场需求新业务的成功首先要考虑市场需求，即是否有足够的市场空间和消费者需求。企业必须了解市场需求，才能够开发出符合市场需...
2023-08-08 19:26      381 阅读      来源：三茅网
招聘

16个新职业诞生！HR们请更新人才库！

摘要：随着科技的不断发展，16个新职业近年来开始逐渐崭露头角，HR们需要更新人才库，以更好地适应市场需求。随着科技的不断发展，越来越多的新职业开始涌现，这些职业对于传统的人才库而言，可能并不为人所熟知。...
2023-08-08 19:06      367 阅读      来源：三茅网
职场心得

阿里“最励志”合伙人童文红，从前台做到董事长、身价过亿！

摘要：童文红是阿里巴巴的“最励志”合伙人之一，她从前台做起，通过自己的努力和不断学习，最终成为了董事长，身价过亿。本文将从以下几个方面探讨童文红的成功之路，为大家分享她的励志故事。1.勇于接受挑战，从...
2023-08-08 18:35      898 阅读      来源：三茅网
薪酬福利

盘点国内7大涨薪最慢职业，有你的身影没有?

摘要：本文将盘点国内7大涨薪最慢的职业，并探讨HR专家在其中是否有身影。1.员工食堂厨师员工食堂厨师因为拥有稳定的工作环境、较低的工作压力和工作时间固定等特点，很难得到涨薪的机会。而且由于员工食堂的特殊...
2023-08-08 18:29      263 阅读      来源：三茅网

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