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推荐 遇到这样的同事,如何相处?

作者 sherryxz... 2014-05-22 11:17 1078
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薪酬、绩效、考证、美文大PK
总结频道越来越专业、越来越好玩儿,本月征文比赛话题依旧丰满:1、薪酬、绩效方面。薪酬,困扰HR的“心愁”,你在薪...  我要投稿 >

有这么一些人,总会在老板看到的时间和地点出现,并且表现地非常非常卖力地工作,他们很会主动地创造各种机会去表现。而当老板看不到的时候,他的表现可谓360°大逆转。

我们公司就有这么一位“天才”。公司是私人老板开的,老板对员工是比较一视同仁的,并且很有管理魅力,所以这一帮员工愿意跟随他,公司80%都是10年老员工了,尽管全公司也就40多人。保安一共有1队长3保安,公司1栋办公楼7层,有围墙封闭的,保安室有电视机有茶座,办公楼办公的人数也就10多人,所以保安的工作可想而知是有几两!保安队长更是无事可做!这个保安队长如开头所述的这种人,本就没什么实际的工作可做,又不用他值班,老板在公司的时候他总会找到许多事情做,老板出差的时候爱睡多晚就多晚,因为他是老板的老乡(也不是什么亲戚),所以公司的人自然也不说什么。可是当有些工作要他做的时候,他就不配合,能推就推。而且超级自大,也不见得什么能耐,和谁都相处不来,超级无敌讨厌这种人!

可是平时的工作还是要打交道,该怎么办呢?

像昨晚上,和老板的亲戚打麻将,水喝完了,老板的阿叔说让他来换桶水,我打电话去保安室,保安室有2个保安在,我说麻烦你们上来换桶水,他们说要值班,你自己换吧。真无语啊!今早上我就跟这个保安队长说了这个事,他就说不要什么事都叫保安做,保安要值班的。我心想,MD,要是老板在,你肯定第一个争着来换。而且晚上保安值班也是在看电视。我就跟他说,是老板的阿叔说让你们来换水,我办公室的水我也从来不会叫你们来帮忙换的。搞到不欢而散!

太难受了,遇到这种同事,真不晓得该怎么处理。

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薪酬、绩效、考证、美文大PK

总结频道越来越专业、越来越好玩儿,本月征文比赛话题依旧丰满:1、薪酬、绩效方面。薪酬,困扰HR的“心愁”,你在薪酬设计和... 我要投稿>
流木阳光

6楼 流木阳光

我一直很不明白的是水不是可以自己换的么,干嘛非要找保安来换?保安的职责里面没有要帮办公室人员换水这一项吧?

2014-05-22 15:35:06 回复 赞(0)

sherryxzhang

@木木阳光:晚上住在公司的都是老板的亲戚(老年人,长辈),其他年轻的同事都回家去了,换水不是保安的职责,只是特殊情况来帮忙啊

2014-05-23 08:26:00回复
释乐儿

5楼 释乐儿

"有这么一些人,总会在老板看到的时间和地点出现,并且表现地非常非常卖力地工作,他们很会主动地创造各种机会去表现。而当老板看不到的时候,他的表现可谓360°大逆转。"有同感,我也不知道怎么做?

2014-05-22 13:19:10 回复 赞(0)
恨安

4楼 恨安

是保安的问题吗?企业本身就是极品吧
制度不明,岗位职责不完善。既然用不上那么多保安,就不要设置那么多岗位啊。

保安是用来给打麻将的老板阿叔换水的吗?
我想这不是老板设置的岗位职责吧。

2014-05-22 12:23:26 回复 赞(0)

花无果

@恨安:嗯 赞一个

2014-05-22 12:54:42回复

sherryxzhang

@恨安:我是想说,私人企业没有那么完善的规章制度的,再完善的制度也不一定能解决这些问题。保安的职责当然不是用来换水,但是换桶水、搬个东西这些事配合一下也不足为道吧,这根萝卜真是呆在这个坑里啦?

2014-05-22 14:26:59回复

Wendyhai

@sherryxzhang:但至少别人有拒绝的权力,你不能因为这个就说别人极品。问题出在哪里,就找哪里,我觉得这个不是在保安的身上。
1,制度;2,企业的氛围;3,自己的想法;难道都不需要反思吗?

"有这么一些人,总会在老板看到的时间和地点出现,并且表现地非常非常卖力地工作,他们很会主动地创造各种机会去表现。而当老板看不到的时候,他的表现可谓360°大逆转。"这个问题的根本在于企业文化在于老板,平时没有积极向上的企业氛围,就算是一个老实巴交的人,进了这样的企业一样会变成这样的

2014-05-22 20:26:47回复
张牙舞爪

3楼 张牙舞爪

谢谢分享

2014-05-22 11:55:24 回复 赞(0)
潇潇宝贝

2楼 潇潇宝贝

非常不错,学习

2014-05-22 11:45:38 回复 赞(0)
芷水

1楼 芷水

我来点个赞

2014-05-22 11:39:07 回复 赞(0)

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这个家伙很懒,什么也没有留下~
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