DAY1
①作者:乔 · 欧文,英国一家知名毕业生招募机构——Teach First的创始人,六家全英慈善机构的创始人
②7种成长型思维模式:志存高远、勇于行动、坚韧不屈、积极乐观、承担责任、善于合作和不断成长
③“这些思维方式我似乎都有啊,可为什么我还没有很优秀呢?”有两点原因:
a “膨胀”是一个现实问题,特别是语言膨胀。随着通稿文章的流行和炒作的分量增大,诸如“远大志向”或“不屈不挠”这些强有力的词语在逐渐失去力量。
b 我们的大脑在作怪,我们总是认为自己比实际更好。
DAY2
一、思维模式一
①志存高远:在高远的志向指引下努力做到创造未来、变革与颠覆、专注使命以及抛开理性。
②阻碍我们拥有高远志向的主要因素主要有四个:满足于高标准、只盯着成就、不利的环境以及熵。
③想要构建志存高远的思维模式,可以从五个方面努力:敢于梦想、抓住机会、创造有利的环境、负起责任以及选择自己的命运。
二、思维模式二
①勇于行动:合理风险、未知风险和个人风险。
②构建勇于行动的思维模式的方法:通过训练变得勇敢;相信自己的使命;创造更大恐惧;用勇敢的方式思考;寻求支持;掌握自己的恐惧。
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