定义事业本身的价值，找寻生活本身的意义
很多人会想，谈梦想与追求和精神层面的东西是不是不接地气，因为芸芸众生可能当下的环境很多人还处在“解决生存”的温饱之中，老人、小孩、一大家子的责任与重担压得很多成年人喘不过气来，一大早的会议留下各阶干部刚刚还在聊到责任与成长的话题，为了生存与当下茍且的生活而艰难的跋涉，是很多极平凡的人当下的现状。如果一种工作或者是一种生活，把它定位成物质与生存的回报，肯定很难通向理想的彼岸。在事业中融入生活，在生活中融入事业”是一种把生活与事业形成一种高度融合的状态，很多人每每挂在嘴边的是“生活与工作很难平衡”，其实这是思想境界与对生活驾驭的区别，生活是一个宇宙的面，工作同样是生活的一部份，我们每天衣食住行是生活的必然，每一天工作又是生活不可缺的部份，工作除了物质的依托，更多是人格的修炼与精神的沉淀，因为工作塑造的精神世界恰恰正是我们生活的好与不好的基础，当然这里面还有工作带来的生活物质的安全感。一个人只有从“利于他人的情怀与温暖”出发，在一件极小的事情上脑洞大开，将事业与生活融为一个整体，从个体需求到利于他人的价值需求升级，才会是一个人人生的颠峰到来。我们的HR事业需要这种利于他人的温暖与情怀，为千家万户的客户、为每一个家庭美好家居的生活向往、为天下的HR人活得有尊严，一群快乐的人在做一件有价值、有意义的事。
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