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我为什么要考证?

作者 谭玲艳 更新于:2016-10-10 17:46 1671
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人资考证,我有话说
本期征文主题:人资考证,我有话说,欢迎您分享(以下2个主题任选其一,500字以上即可):1、考证的重要性-为什么...  我要投稿 >

       最近有些心烦,从小至今一直算不上优秀,却也从未复读过,2016年5月份的一级考试,综合居然没有过,马上11月考试就快开始了,却无从入手复习。

      初期:受小说启发,觉得人力资源管理有前途

       实习的时候,财务总监说小姑娘你那么年轻去考个会计证吧。而我却不以为然,直到看到一篇小说讲的是一个老总想把他表现优秀的秘书调去人力资源部,而那时秘书已经把人力资源管理师证考出了,所以老总给他升职加薪并委以重任! 那时,刚刚毕业的我,还不知道哪种工作适合我,哪种工作有前途,只是懵懵懂懂的感觉或许人力资源会是一个好的发展,于是报名考了人力资源管理师三级。只是证考出后,才发觉非本专业出身,工作有些难找,工资也是偏低于个人预期。

      中期:为胎教而学习

      三年后,怀孕时,都说学习是最好的胎教,也因为职场进入疲乏期,所以报名考人力资源管理师二级。 

      后期:为提升而学习     

      真正开始做人力资源管理工作是从休完产假后,便决定一定要从事人力资源管理工作,那是2013年3月,做了一年之后,发觉不是本专业出身的我,欠缺太多,也是那时进入了三茅的学习,满世界找能学习的机会:企业培训师培训课、企业劳动关系协调员培训课等等,考了人力资源管理方面的中级经济师;2015年就是各种公开课;2016年5月终于有资格考人力一级,然而……


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茅班班

1楼 茅班班

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2016-10-10 17:49:46 回复 赞(0)

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