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使脸色的入职

作者 秉骏哥 更新于:2016-08-15 11:08 2868
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工作中的小故事
本期征文主题:工作中的小故事,欢迎您分享(以下3个主题任选其一,500字以上即可):1、招聘中的趣事;2、培训中...  我要投稿 >

  RIO2016,是今年这个八月出现最频繁的了,最不能忘记的是孙洋两次泪洒记者面前的样子,因感冒而最终不得不放弃1500米自由泳,给自己留下一辈子的遗憾,也给国人带来如刘翔般单腿跳出鸟巢的无赖和婉惜。

  名星们的无赖也许会让大众了解到,而默默奉献、经常受夹心饼干气的人资工作者那些压抑而不敢说、不敢掉泪的无赖,可能只有自己全部承受,事后才可以与心近的人倾诉和发泄,然而,明天等待他的,仍然是那些无赖的充气事。

  我的一位十多年的人资朋友就给我讲过这样一件事儿:

  有一天,两个部门负责人一起走进了他的办公室,其中一位手拿一份入职申请单,并递给了我朋友,嘴里没说什么,只是一个劲儿的与另一位相互微笑着。我朋友拿过入职单,认真看了起来,由于对入职者非常陌生,加之单子上有这位递单人的同意试用和签名,于是,我朋友就问“这是谁呀”,两位都没说什么,只是都给我朋友使脸色,就是嘴巴不说任何理由,意思是说,用人部门都签字同意了,肯定是有来头的人,就签字同意吧。

  我朋友心里其实这时是有气或不舒服的,因为公司的招聘工作一直是由他在负责的,怎么可能公司要招一个人进来,不事先给他讲呀,也不事先让他面试呢,这人都没见着,就同意入职了?这时压住的气和火,可想而知是有多大了。但他表面仍显得非常平静,继续阅看着那张入职单。

  突然,他从单子上所填写的工作经历中发现了一个似曾听过的一个词,也就是公司某位领导在平时的工作交流沟通中,讲到的某位人员在某个单位工作的事,这会不会是他呀?当然,如果此时说穿或点破,肯定是不合时宜的,毕竟三位都是明白人,心照不宣就行了。到此,我朋友基本明白了,也读懂了二位笑而不说的含义,就顺势说“用人部门都同意了,我还有什么好说的,好吧,先把单子放我这儿,我们会按入职程序办的”,然后,三人你一根我一根的点起烟,聊起天南海北了。

  第二天给这位人员办入职时,文员小张过来说,此人上岗资格证在网上查不到,可能是假证,还有,学历比我们要求的低。我朋友想了想,给小张说,先办入职吧,其他事我来处理。其实,我朋友心里清楚得很:就这样办吧,没证就没证,不看学历看能力嘛,否则,还能怎样,总可以自嘲吧。

  过了这么多年,我朋友至今对此事还经常提及,有一种有泪流不出、有话讲不出、有气发不出的感觉,真憋屈呀。

  你猜,那位入职者是谁?



您若有任何HR或其他疑问,请移步:

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使脸色的入职

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80后青年

9楼 80后青年

没懂,那个人是谁啊?

2016-08-25 11:03:46 回复 赞(0)
希望之火

8楼 希望之火

卧底归来

2016-08-25 10:14:39 回复 赞(0)
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7楼 团子妈妈

不会是老师你吧!

2016-08-23 16:21:03 回复 赞(0)
一杯空气

6楼 一杯空气

没有懂

2016-08-23 13:53:13 回复 赞(0)
沈小花

5楼 沈小花

我的理解是,公司裙角关系啊~

2016-08-18 16:06:32 回复 赞(0)
coralove

4楼 coralove

没懂啊,求解!

2016-08-17 16:05:50 回复 赞(0)
吉祥如意楼楼楼

3楼 吉祥如意楼楼楼

为啥第一反应是公司派去竞争公司的卧底呢?第二反应才是有后台

2016-08-15 16:20:16 回复 赞(0)
haoqing

2楼 haoqing

领导的人呗

2016-08-15 09:40:31 回复 赞(0)
茅班班

1楼 茅班班

#赞赏# 谢谢参与本期征文!希望你今后能出更多精品文章……

2016-08-15 08:54:10 回复 赞(0)

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获得 打卡牛人 专栏作家  三茅认证称号

HRD,一级人力师,20多年专注人资、深耕实操,自称“农民HR”,出版2本畅销书,专业文章几千篇,对人资、企业管理和职业..
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