第一次接触三茅的时候还是我刚进现在这家公司做行政助理，当时对HR这个词很陌生，对于人力资源管理知识更是知之甚少，做的最多的就是每天坚持打卡，偶尔看看打卡话题，总觉得HR离我很远，跟我的工作也搭不上边，以后可能也不会往这个方向走，所以也就没有过多的关注三茅。直到后来看了白玫瑰小姐的《外企HRM手记》、徐院长的《为什么选你做HR经理》，我在三茅网逗留的时间越来越长，对人力资源管理产生的极大的兴趣，在机会来临时，毫不犹豫的跨进了HR的行列。
这次转型并没有给我多久的适应期，一来，我所属部门没有变，二来，原来做人事工作的升级做了主管，本身很多的事情，谁也没有想过要系统的把人事工作捋一遍，所以我也就一边做一边摸索。第一次办工伤异动因为格式错误，被退回来重新做；第一次办医保时，因忘了在制卡本上登记办卡人员信息，致使医保卡晚了几个月才拿到手；第一次给工伤员工办劳动能力鉴定时，因为盖红章子的医院资料给了认定科，当即飞奔至医院盖章；第一次跟员工吵架，事后后悔不已……，真得有说不完的“第一次”这样的囧事。随着人事工作的全面接手，我所具备的人力资源管理知识越发贫瘠，尤其是处理工伤赔偿、劳动合同、劳动关系等方面凸显出来，犹如干瘪的海绵宝宝急需补充水分（养分），所以近期购书、听微课、看案例凡是跟人力资源有关的知识，我都会比较关注。不仅丰富了自己专业知识，而且心理上从最初的茫然到现在的成熟，思想上也越发的果断，这是我最大的收获。
这一年走来，有辛苦、有辛酸、有烦恼、有快乐，不管哪种心情，在成长路上都绘制成了一幅幅彩色的画。每个人都会一点一滴的成长，也许过程不一样，所经历的事情不一样，可是结果会一样，成长就意味着要失去一些东西，也会得到一些东西，无论好的，坏的，愿意的，不愿意的，生活会慢慢教会你很多东西，会慢慢让你成长。
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重要提醒：HR请务必学习这位作者，写写自己2015年收获了什么？我们专门开辟了一个主题，让万名HR交流，并且有大奖送出，戳这： |
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刘不是
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2楼 Vv小夏覃漪澜
人贵自知。自知不足，自知补短，领悟收获，就是让每天的生活增添一份不同的意义。加油~
小安nnzz0828
@Vv小夏：谢谢支持，互相学习