三茅，感恩有你

作者访芸 2013-11-21 17:35 927

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“我这一年的成长”征文暨最佳原创作者大赛

时光如梭，弹指一挥。每当新人加入三茅的时候，我们总是对他/她说：和我们一起坚持学习一个月，你一定能看到自己的进步... 我要投稿 >

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2013年10月23日，在一个Q群的介绍里，提到了三茅，当时好奇，就查看了这个网站。一看，都是好东西，这里有好多资料，好多我不知道又想要的东西，为了下载到资料，我毫不犹豫的注册了三茅，并且坚持了打卡，也加入了班级。但尽管经过了快一个月的相伴，其实我还没有领悟到三茅的意义，只是为了下载资料而忙碌着，没有方向。

从2012年大学毕业以来，就加入了现在这个公司，而公司也是在2012年成立的，想当时新的分公司会有较大的发展，就毫不犹豫的留下来了，2012年下半年，我一直做着打杂的事情，就是哪里需要就往哪里去，想当年盘点固定资产，为固定资产一一贴标签，以及固定资产的报障维修，帮领导打打下手，这些不起眼的工作，谁都不愿意做，我还是辛苦的坚持下来了，经常为了完成工作，自己一个人额外加班，心想大学刚毕业，没有任何经验，就多做点，多学一点，就这样一步步走过来，大概半年时间。2012年底，公司开始设定岗位，并举行了竞聘，我当时毫不犹豫的报名参加了，也幸运地得到了人事行政这类工作的岗位，当时心里很是高兴。可是没过多久，我就开始迷茫了，我的工作变得很轻松，很固定。每个月就是汇总一下薪酬表（绩效由运营部门的绩效专员提供），汇总一下考勤（班组长做好考勤再交给我），给员工办理一下入职离职手续，偶尔为公司写一下通知等。合同、五险一金，工资的发放都是由劳务公司代办的，连招聘都是劳务公司代办的，我这里能涉及到人事的东西太少了，有时自己都觉得做的好像跟人力不相关的事情，而相关的事情却都是别的部门在做，像员工生日会也是业务部门办理的，我这里纸提供名单及生日就好了，有时想提一下意见都难，就算是提了，也很难被采纳，这也许就是国企的原因吧，这个部门不能干涉另一个部门的工作。经过了大半年的晃悠，变的很迷茫，没有了刚毕业时的激情，更是找不到方向，每天就是浑浑噩噩的过日子，过一天算一天，当然，也想过辞职，找一新的工作，但又担心没经验，没有专业的知识，也没有文员具备的文笔，有时真的是悔恨自己大学时期，没有好好读书，可是过去了又能怎样。

今年10月底，结识了三茅，让我找到了放心，找到了学习的动力，每天都坚持打卡，我知道打卡是为了下载资料。因为我在这一方面的知识实在是太欠缺了，希望可以弥补一下我在这个专业的知识。看到秉俊哥、红梅、红尘醉弥勒、带你去海边，云水禅心他们的分享，觉得自己就是井底之蛙，他们都写的很专业，有很多东西我都是没有听过的。但现在，我有了老师，那就是三茅，每天忙完工作以后，就在这里学习，在这不到一个月的时间里，我学到了不少东四，觉得很多大神所分享的东四，都是个宝。

在这段时间，我反省了一下自己，过去毕业的一年过的都是脚踩西瓜皮，滑到哪算到哪的日子。但现在我找到了方向，应该好好学习，希望可以搭上末班车，而不会让自己落后的太远。

感谢三茅，让我找到了学习的动力

感谢三茅，让我找到了学习的目标

感谢三茅，让我找到了工作的乐趣

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