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企业中层干部管理办法,用走民住程序(或职代会程序)吗?

国企中层干部管理办法内容中涉及离任、辞任、降任等内容,用走民住程序(或职代会程序)吗回答一:国企的事,这里讨论不出结果的。回答二:这个问题分成2个问题看:一是公司发布制度需不需要履行民主程序;二是为...
2025-03-12 10:00:03

关于劳动合同

一员工试用期转岗销售,且薪资有变化了,老板意思是现在跟她重新签订劳动合同,我让员工把之前的合同拿回来,员工说找不到了,不知道放在哪里了,那我这边应该怎么操作呢才能降低风险呢回答一:其实不用改合同,走...
2025-03-12 10:00:02

问答:男子上班3天被辞退!7天后公司没了怎么办?

三茅HR联盟下午茶时间,请听题:基本案情2024年8月,A公司发布招聘信息,小东通过面试,于8月14日正式入职。然而,8月16日晚上,公司通知小东:“不用来上班了。”其间,A公司没有和小东签订书面劳动合...
2025-03-12 10:00:02

HRBP需要具备哪些能力

我是一个人事专员,想转行做HRBP,当面试官问:你认为HRBP的核心能力是什么?你目前具备哪些?请大家帮忙想一下这个问题如何回答才会得高分回答一:沟通,协调,执行回答二:一、人力资源专业基础;二、业务场景的...
2025-03-11 10:00:02

从HR瓶颈转型到做企业教练,我真的做对了么

如题,之前考虑的也是市场HR饱和,如何提高在职场上的竞争力,如何将自己的经验做商业转化为自己铺后面的职业生涯的路大家怎么看呢,欢迎留言交流沟通回答一:也是一个方向回答二:有些难度:第一个是专业深度;第...
2025-03-11 10:00:02

是否会增加其他内容?

DS课程多数为招聘方便,其他方面的运行会更新吗?回答一:会的,详见课程详情页(不过详情页也会跟进学员的需求动态更新)
2025-03-11 10:00:02

工伤停工留薪,工伤前12个月有休产假,该如何计算前12月月均

1.休产假期间生育津贴高于产假工资;2.工伤比较轻,休息了5个工作日;3.求工伤前12月月均生育津贴、产假工资哪个算进去呢回答一:就休息了5天,就算正常出勤发工资就行了,不用捣鼓这么复杂!回答二:同意楼上的意...
2025-03-10 10:00:02

现在国内的人力资源管理领域出现了哪些新趋势?

这两年社会巨变,以后必然更加动荡不安回答一:聊点实际的吧,比如工作中遇到的问题!回答二:老板们越来越疯狂了,不断刷新下限。回答三:数字化、灵活用工听得相对多一些,其他的好像也没啥新东西了回答四:巨变...
2025-03-10 10:00:02

如何 能过更好的推进6S管理?

公司目前6S推行情况:每周三、周六检查全厂6S,每次固定的3人小组,对不符合要求标准的照片进行拍照,拍照后发布全员微信群,1张照片扣除1分(分转换成绩效奖金就是1元),次月初张贴公布,在当月工资中扣除。目前...
2025-03-07 10:00:02

工作三年,发展受限选择跳槽还是继续留在原平台?

目前有个和现有工资差不多的大平台机会,纠结要不要去,工资没啥提升,就是平台机会不错。回答一:平台机会这种事,都是很缥缈的,关键还是看你对现在的工作是否还能接受!回答二:你应该换的上级产假回来就被辞退...
2025-03-07 10:00:02

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