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# 劳动合同
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师徒关系，是劳动关系吗？

常言道，师父领进门，修行在个人不少行业都有“先当学徒后当工”的情况那“师徒关系”算不算，劳动合同关系呢？和鹏法君一起来看看这个案例吧！1案情简介深圳某建材公司法定代表人李某与叶某一直以“师徒”相称，...
2024-09-11 14:15      444 阅读      深圳市中级人民法院
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明确了！二次合同后公司不续签是否要赔2N？人社部最高法最新回应！

小编按：用人单位与员工订了二次（也包括三次、四次......）固定期限劳动合同后，不再与员工续签，是否需支付2N（赔偿金）？实务中存在不同观点。2024年2月29日，人社部首次在官网对此作出公开回应，特编辑如下给...
2024-09-05 13:45      906 阅读      劳动法库
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连续签了8次合同后公司不再续签，要赔2N吗?（二审判决）

2015年2月9日，王小美入职江苏某公司从事行政工作，在职期间，双方签订八份固定期限劳动合同，最后一份劳动合同期限自2022年3月1日起至2023年2月28日止。2023年2月15日，王小美与公司人事苏小妹就调岗事宜进行微信...
2024-09-03 11:41      320 阅读      劳动法库
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劳动合同不续签，掌握这8个细节

大家好，我是老朋友涂灵子。大部分职场人在漫长的职场生涯中，总会遇到合同到期后续签或终止的时刻。今天分享劳动合同不续签时的8个注意事项，让大家掌握正确的应对策略，从容面对。今天的文章主要分享这几点：1、...
2024-08-06 14:10      664 阅读      前程无忧51job
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连续签订两次劳动合同后，一定要续签无固定期限劳动合同吗？

劳动合同期限是一个非常重要的问题，如果这方面处理不好，企业会面临巨大的赔偿。今天我们将从劳动合同期限的类型和劳动合同的续签与终止两方面为大家进行分享。01劳动合同期限的类型（一）劳动合同期限的类型●固...
2024-08-01 14:15      626 阅读      猎聘人才官
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简历“有虚假”遭开除起诉索赔 法官：构成欺诈，驳回

有的企业为谋求自身高质量发展，设置了较高的入职门槛，导致一些求职者面对心仪企业，只能望洋兴叹。然而，却有个别求职者“剑走偏锋”，在个人简历上动起了歪心思，以伪造工作履历等方式，博取用人单位青睐。近日...
2024-07-31 14:30      1.0k 阅读      编辑：三茅网
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变更劳动合同要做些什么，才能避免陷入法律风险？

众所周知，劳动合同一经依法订立，即具有法律约束力，受法律保护，双方当事人应当严格履行，任何一方不得随意变更劳动合同约定的内容。但是，当事人在订立合同时，有时不可能对涉及合同的所有问题都做出明确的规定...
2024-07-26 14:25      4.6k 阅读      人力学苑
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入职3个月未签劳动合同，法院：公司无恶意，不用支付二倍工资！

王小七于2021年9月2日入职汇流公司工作，在职期间双方未签订书面劳动合同。公司为王小七缴纳了2021年10月份和11月份的社会保险费。2021年10月26日，公司向王小七发放了9月份工资5740.2元。2021年11月4日，公司为新...
2024-07-26 14:04      1.2k 阅读      劳动法库
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人事经理私盖公章与自己续签劳动合同被解雇，法院判了！

柒剑于2019年12月2日入职天山公司，双方在2019年12月20日签订书面劳动合同，合同期限为2019年12月2日至2022年12月1日，岗位是人资经理。2022年12月1日劳动合同到期后，双方就续签合同调整薪资问题未达成一致意见。...
2024-07-25 09:57      378 阅读      劳动法库
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明确了！经济补偿支付年限有12年上限吗？人社部答复!（2024）

小编按：解除或终止劳动合同经济补偿计算年限最多12年？有不少人对该问题的理解仍比较模糊。2024年5月9日，人社部官网对此作出公开回复，明确“支付经济补偿的年限最高不超过十二年”的规定只适用劳动者月工资高于...
2024-07-17 12:07      1.0k 阅读      劳动法库

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