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招聘流程外包服务

简介1)服务优势1、具有优质的客户资源、丰富的人才数据库,持续地帮助企业创造更大人力资本价值;2、专业、高效的招聘团队,大大缩短填补职位空缺的时间、改善整个行政流程;3、提供多样的招聘形式,针对不...

招聘外包/派遣

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北京上为咨询有限公司成立于2007年,是国内领先的专业化人力资源管理咨询公司,公司是拥有政府颁发的人才服务许可证和...
  • 所在地区:
  • 公司类型:民营企业
  • 创立年份:2007年
  • 员工规模:100人以下

简介

1)服务优势

1、具有优质的客户资源、丰富的人才数据库,持续地帮助企业创造更大人力资本价值;

2、专业、高效的招聘团队,大大缩短填补职位空缺的时间、改善整个行政流程;

3、提供多样的招聘形式,针对不同招聘环节为客户提供专业的流程外包服务;

4、专业测评机构,作为招聘的辅助工具,大大提高招聘的人岗匹配度;

5、中低端招聘外包与猎头业务相结合,逐步做到客户企业的Full-RPO模式,达到高端与低端职位费用上地整体互补,消减总体成本。


2)服务流程


3)服务内容

公司简介

北京上为咨询有限公司成立于2007年,是国内领先的专业化人力资源管理咨询公司,公司是拥有政府颁发的人才服务许可证和劳务派遣许可证的专业服务机构。我们的服务团队在人力资源招聘领域有着丰富的经验,对人力资源招聘的各个环节都有独到的见解,能够为客户和候选人提供最恰当的解决方案。公司致力于为企业提供专业的人才测评、人事代理、薪酬服务、劳务派遣、批量招聘、高级人才猎寻、福利保险、劳动关系管理、咨询与培训等全方位、多层次、高效率的人力资源服务。公司始终位于中国人力资源管理咨询业的最前沿,广泛关注各行业发展趋势,致力于将国际先进的咨询技术和方法与中国企业的个性化需求相结合;立足中国实际,不断研究、开发适合中国经济形态的咨询产品和工具,帮助企业在竞争中走向成功。
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