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员工关系

当事人可以解除合同的情形

摘要：在劳动合同履行过程中，当事人可以根据多种情形解除合同，包括用人单位未按照劳动合同约定提供劳动保护或劳动条件，未及时足额支付劳动报酬，未依法为劳动者缴纳社会保险费，以及用人单位的规章制度违反法律...
2023-12-28 15:14      173 阅读      来源：三茅网
员工关系

违约方合同解除权探析

摘要：本文主要探讨了违约方合同解除权的相关问题，首先介绍了合同解除权的概念和性质，接着分析了违约方合同解除权的条件和行使方式，并探讨了违约方合同解除权的法律效果和限制。文章旨在为合同双方提供一定的法...
2023-12-28 15:08      196 阅读      来源：三茅网
员工关系

用人单位违法解除或终止劳动合同的应对策略

摘要：本文将详细解析用人单位违法解除或终止劳动合同的常见情形，并提出相应的应对策略。文章将围绕用人单位应承担的法律责任、劳动者维权途径、劳动者自我保护措施等方面展开，帮助劳动者在面临此类问题时能够更...
2023-12-28 14:58      326 阅读      来源：三茅网
员工关系

合同已经履行完毕还能解除吗

摘要：合同履行完毕并不意味着双方当事人之间的法律关系就此结束。在某些特定情况下，一方当事人仍然有权依法解除合同。因此，在签订合同时，双方当事人应当充分考虑合同解除的条件和程序，并尽可能在合同中约定相...
2023-12-28 14:51      196 阅读      来源：三茅网
员工关系

哺乳期可以解除劳动合同吗

摘要：在哺乳期，用人单位不得随意解除劳动合同。但是，在特定情况下，如女职工在孕期、产期、哺乳期内，用人单位可以依法解除劳动合同。在哺乳期，用人单位应当遵守相关法律法规，不得违反劳动法的规定解除劳动合...
2023-12-28 11:54      180 阅读      来源：三茅网
员工关系

劳动合同解除的详细步骤与注意事项

摘要：劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。在劳动关系存续期间，可能会因为各种原因需要解除劳动合同。了解劳动合同解除的详细步骤和注意事项，对于劳动者和用人单位来说都至关重...
2023-12-28 11:24      250 阅读      来源：三茅网
员工关系

违约方可以解除合同吗

摘要：本文将从违约方是否可以解除合同的角度进行探讨，首先明确劳动合同的解除条件，然后分析违约方解除合同的具体情形和法律后果，最后提出相关建议和注意事项。在劳动合同履行过程中，违约方是否可以解除合同是...
2023-12-28 10:58      220 阅读      来源：三茅网
员工关系

用人单位违法解除劳动合同的情形

摘要：本文将详细分析用人单位违法解除劳动合同的多种情形。我们将从用人单位无合法理由解除劳动合同、未提前通知劳动者而解除劳动合同、违反“协商解除”的情形、经济性裁员不当以及违反“限制解除”的情形等方面...
2023-12-28 10:45      230 阅读      来源：三茅网
员工关系

民法典合同解除的七种情形

摘要：本文介绍了民法典中关于合同解除的七种情形，包括协议解除、违约解除、不可抗力解除、预期违约解除、迟延履行解除、当事人死亡且未定继承人解除和债权人宣告破产解除。每种情形都进行了详细解读，并说明了其...
2023-12-28 10:42      387 阅读      来源：三茅网
员工关系

病假期间可以解除劳动合同吗

摘要：在病假期间，用人单位不得单方面解除劳动合同，除非符合特定条件。本文将详细解释这些条件，并阐述用人单位在病假期间解除劳动合同可能面临的法律风险。病假期间可以解除劳动合同，但必须符合特定条件。首先...
2023-12-28 10:35      221 阅读      来源：三茅网

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