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《人力资源管理应备的财务常识》读书笔记

作者 九离 更新于:2025-02-25 13:39 121
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作者:朱菲菲

介绍:中级会计师职称,精通企业会计制度和国家财政、税收法律知识及上市公司法律法规,曾在多家企业中担任过人力资源经理、企业咨询顾问等职。

简介:通过学习本书,大家将会对人力资源工作中涉及到的各方面财务知识, 包括财务报表、员工工资、社保、公积金、商业保险、日常开支、各种补贴、员工个人所得税、人力资源成本等与财务的关系,以及如何从人力资源方向防范财务风险等都有系统的认识,并能快速掌握相关的财务计算方式。这本书对于在岗的人力资源工作者或想要从事人力资源工作的人来说,都是非常实用财务知识手册。当然,其他对人力资源财务感兴趣的人士也可通过本书的学习,了解财务常识和基础知识

DAY1

【01】对财务报表有大概认识

《人力资源管理应备的财务常识》读书笔记

DAY2

【02】不同员工的工资核算处理不同

《人力资源管理应备的财务常识》读书笔记

 

【03】社保、公积金的统计与核算

《人力资源管理应备的财务常识》读书笔记

DAY3

【04】人力资源的日常开支会涉及的财务知识

《人力资源管理应备的财务常识》读书笔记

【05】给员工的补贴要进行分类处理

《人力资源管理应备的财务常识》读书笔记

DAY4

【06】了解财务处理中的个人所得税

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【07】要为财务部提供人力资源成本的预算

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这个家伙很懒,什么也没有留下~
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