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开除通知能否视为离职证明?法院终审明确了!(附人社部答复)
胡非于2020年2月3日入职大海公司,任职项目经理。2021年6月2日,公司作出《关于胡非的开除通报》,主要内容为胡非存在严重违反公司规章制度的行为,经研究决定,对胡非作开除处理。后双方就离职证明的开具发生劳动...
2025-06-11 10:12:00
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三茅日报丨人力资源相关最新简讯(2025年6月11日)
任正非专访登上人民日报头版,释放三大关键信号近日,任正非专访登上人民日报头版,释放三大关键信号。第一,力挺民企,给企业家吃了一颗定心丸。第二,死磕创新,基础研究才是硬道理。第三,开放的大门不会关,越...
2025-06-11 10:04:49
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任正非专访登上人民日报头版,释放哪三重关键信号?
近日,任正非专访登上人民日报头版,释放三大关键信号。第一,力挺民企,给企业家吃了一颗定心丸。现在全球局势复杂,国内发展也不容易。人民日报头版发民企老板深度访谈,本身就说明一件事:国家坚定支持民营经济...
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近期,多地举办AI(人工智能)专场招聘会,多家互联网企业也发布了AI人才“召集令”,凸显业界对AI人才的迫切需求。业内专家认为,随着AI技术向千行百业深度渗透,构建“产学研用”协同的人才培养体系,成为促进未...
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财政部:退休人员基本养老金将适当提高
财政部社会保障司负责人葛志昊6月10日在国新办新闻发布会上表示,2025年,财政对民生领域的投入力度进一步加大,全国教育支出、社会保障和就业支出预算安排均接近4.5万亿元,分别增长6.1%和5.9%,卫生健康等支出也...
2025-06-11 08:46:08
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人社部部长:灵活就业人员参加职工基本养老保险,可选按月、按季、按年等方式缴费
3月9日下午,十四届全国人大三次会议举行民生主题记者会。会上,人力资源和社会保障部部长王晓萍介绍,2024年底,全国基本养老、失业、工伤保险参保人数分别达到10.7亿人、2.5亿人、3亿人。王晓萍说,当前,人口结...
2025-06-11 08:44:12
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【人社日课】用人单位资产转让,工伤责任由谁承担?
用人单位资产转让,工伤责任由谁承担?《工伤保险条例》第四十三条第款规定,用人单位分立、合并、转让的,承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任:原用人单位已经参加工伤保险的,承继单位应当到当地经办机构办...
2025-06-11 07:00:00
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别让工作吃掉生活!3招教你提升工作性价比!
前几天,表妹给我“甩”来了一份《工作性价比测试表》,无奈道:“性价比要低入土,谁的命能比我苦!”原来,这份表格会根据你的平均日薪酬、工作时长、通勤时长等综合环境系数,去计算工作的性价比。0.8表示性价...
2025-06-10 11:31:01
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干货丨DeepSeek锐评HR各大岗位
让DeepSeek锐评HR,看看它的评价准不准确?【你以为的HR日常】喝着星巴克刷招聘网站随手甩出几个offer优雅地给离职证明盖章——这,是职场最大的认知骗局!【真实上演的HR修罗场】左手攥着老板甩来的「24小时裁员...
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HR干货丨HRBP入职跳槽0-60天全工作流程
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01退休返聘人员怎么交个税?税务局回复!问题内容:您好!退休返聘人员与企业正式员工一样,从事长期固定工作,其工资收入不是偶然所得,请问怎样缴纳个人所得税?能够适用个税专项抵扣吗?谢谢!税务局答复:……...
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产假期间享受绩效奖金吗?
2018年4月28日,上海某公司向林仙儿出具录用通知函,劳动合同期限为三年,其中试用期为6个月。在该通知函中,薪酬明细载明转正前、转正后固定薪酬均为税前252,690元/年,绩效工资为税前29,810元/年;车辆补贴12,00...
2025-06-10 09:54:00
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DeepSeek+HR:培训补考与重修机制智能优化一、工作场景说明在人力资源领域,培训补考与重修机制是一项关键任务。传统的做法通常是采用纸质试卷、人工录入与批改成绩、手动通知学生补考与重修信息等流程。这种方式...
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DeepSeek+HR:电子化培训证书防伪与查询方案一、工作场景说明在人力资源管理中,电子化培训证书的防伪与查询成为了一项重要任务。传统的方式通常依赖纸质证书和手工验证,这种方式不仅效率低下,而且易出现伪造证...
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老板和候选人薪酬没谈拢,HR能干啥?
公司通过猎头挖到一个高端人才,在最后的谈薪环节遇到了麻烦,候选人希望薪酬总包50万,每月2.8万固薪+10万年终奖+7万项目奖金,老板的条件是,每月2万固薪+10万年终奖+项目奖金,根据制程的技术工艺迭代给企业节约的成本计算项目奖金。意思是,如果做的好,项目奖金可以超过20万,但候选人肯定不是这样想的。
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现在我们唯一优势是候选人家在杭州,现在工作在深圳,而我们在上海,候选人换工作的话离家近一点。老板想要这个人,但又不愿意按对方薪酬结构付薪,让我去谈,我又有什么办法?
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