一本道,跳舞机歌曲,特级做A爱片久久久久久,性别饥饿妈妈

VIP
创作中心 学习中心 会员中心

上班时取私人快递摔伤能认定工伤吗?

不能认定工伤。虽然符合工作时间和工作场所的条件,但取私人快递并非工作原因,因此不能认定为工伤。《工伤保险条例》第十四条第一款规定:“职工在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的,应当认定为工...
2025-04-16 16:14:50

工伤待遇和职业伤害保障待遇能否同时享受?

在实践中,可能出现一个职工同时参加这两类保险的情形。但是根据《新就业形态就业人员职业伤害保障办法(试行)》第十四条之规定,同一个事故伤害不得同时申请工伤认定和职业伤害确认,不得同时享受工伤待遇和职业...
2025-04-16 16:14:33

外卖小哥的哪些情况可认定为职业伤害?

根据新就业形态就业人员职业伤害保障有关办法规定,新就业形态就业人员有下列情形之一的,应当确认为职业伤害:(一)在执行平台订单任务期间,因履行平台服务内容受到事故伤害、暴力等意外伤害或者发生事故下落不...
2025-04-16 16:13:59

发生工伤是按病假发工资吗?

不是;《工伤保险条例》第三十三条规定,职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的,在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
2025-04-16 15:41:33

新就业形态人员申请职业伤害待遇有无时限要求?

根据新就业形态就业人员职业伤害保障有关办法规定,新就业形态人员申请职业伤害待遇应当在规定期限内进行,具体时限根据申报主体来确定。如果是以平台企业名义申报的,平台企业应当在事故伤害发生之日起3个工作日...
2025-04-16 15:32:22

企业不参加工伤保险会受到什么惩罚?

根据《工伤保险条例》第六十二条之规定,用人单位未依法参加工伤保险的,将面临以下惩罚:加收滞纳金。由社会保险行政部门责令限期参加,补缴应当缴纳的工伤保险费,并自欠缴之日起,按日加收万分之五的滞纳金。处...
2025-04-16 15:29:07

试用期离职,公司要我付违约金合法吗?

《劳动合同法》第二十五条规定,除本法第二十二条和第二十三条规定的情形外,用人单位不得与劳动者约定由劳动者承担违约金。无论是否在试用期间,劳动者因个人原因辞职,除以下法定情形外,一般无需向用人单位支付...
2025-04-15 14:03:32

单位没在劳动合同上盖章,算生效吗?

劳动合同是保障劳动者实现劳动权益的重要法律形式之一。用人单位要提示劳动者及时下载和保存电子劳动合同文本,告知劳动者查看、下载电子劳动合同的方法,并提供必要的指导和帮助,确保劳动者可以使用常用设备随时...
2025-04-15 14:02:37

公司合并,劳动合同还有效吗?

用人单位发生合并或者分立,劳动合同还有效吗?根据《劳动合同法》第三十四条规定:用人单位发生合并或者分立等情况,原劳动合同继续有效,劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。
2025-03-19 17:40:30

用人单位分立,由谁来承担原用人单位的工伤保险责任?

根据《工伤保险条例》第四十三条第一款规定:用人单位分立、合并、转让的,承继单位应当承担原用人单位的工伤保险责任;原用人单位已经参加工伤保险的,承继单位应当到当地经办机构办理工伤保险变更登记。
2025-03-19 17:39:57

共446条上一页12345678..45下一页跳到确定

细节不同,立即咨询专家!

13年品牌·1对1服务·10min响应

提出问题 > 接入答主 > 获取解答
说说您遇到的问题
立即提问
  • wimen ai 对于人力资源从业者有哪些帮助?
  • 雪碧泡茶 如何获得诊断企业内的关键人员认可或者是相信呢?
  • 黑猫警长36863 离职员工的公积金账户应该进行封存还是集中封存?
  • 端木蓉97182 阿米巴核算
  • 简单mi 员工被拘留,公司如果处理?
  • 大头菜菜 HR还能做什么
  • 三茅学习委员 问答:员工"求开除",公司还真开除了,算违法解除吗?
  • jasons8877 两家公司的选择
  • 赵无燕72312 可以考啥证书?
  • 呦呦不是幽幽 求问大家更换工资发放主体有什么劳务风险?
  • HR刘一手 关于工伤认定
  • 追梦大丫头 裸辞 VS 坚持
  • 赵无燕72312 从哪可以学习公文写作?
  • 玉玲珑Crystal 海外销售劳动合同
  • fliker 烘焙小微企业如何保留及培养优秀人才
  • 2000年第一场雪 25年5月工资计算
  • 赵无燕72312 油补取消了,是否需要填薪资调整表?
  • Melody58725 被边缘化人物,社保和发薪单位不一致,如何谈赔偿。
  • 简单mi 请教一下大神,社保缴纳问题?
  • Vivian69704 求职者会反感面试时的性格测试吗?
下载APP
扫码下载APP
三茅公众号
扫码添加公众号
在线咨询
扫码在线咨询
消息
关注
粉丝
正在加载中
猜你感兴趣
换一批
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
评论和点赞
59452
企业的人才理念应该和整体的用人理念有所区别,因为人才和普通劳动力,本身就身就存在质量身就存在质量存在质量
更多
消息免打扰
拉黑
不再接受Ta的消息
举报
返回消息中心
暂无权限
成为三茅认证用户,即可使用群发功能~
返回消息中心
群发消息本周还可群发  次
文字消息
图片消息
群发须知:
(1)  一周内可向关注您的人群发2次消息;
(2)  创建群发后,工作人员审核通过后的72小时内,您的粉丝若有登录三茅网页或APP,即可接收消息;
(3)  审核过程将冻结1条群发数,通过后正式消耗,未通过审核会自动退回;
(4)  为维护绿色、健康的网络环境,请勿发送骚扰、广告等不良信息,创建申请即代表您同意《发布协议》
本周群发次数不足~
群发记录
暂无记录
多多分享,帮助他人成长,提高自身价值
群发记录
群发文字消息
0/300
群发
取消
提交成功,消息将在审核通过后发送
我知道了
老公每天晚上吃奶对身体有伤害吗| 漫蛙漫画(网页入口)| 泳装| 大叔与妹妹免费观看电视剧高清| 妈妈你真棒里面的插曲叫什么| 妈妈的职业4免费观看完整版高清| 八戒八戒在线看免费观看电视剧| 女人吃男人鸡要多久恢复| 《出差的日子》叶爱| 成人电影| 丈夫不在家儿媳想老公的背景故事| 亲吻姐姐| 我老公跟我一晚上用很多卫生纸 | 《无法满足》意大利| 儿媳妇长太漂亮免费观看电视剧 | 正阳门下电视剧全集免费观看| 蜜桃成熟2| 成全电影免费观看完整在线播放高.. | 《军妓肉体》在线观看| 玩弄白丝校花的长腿H文| 动物扌桑辶鬲的| 姐妹花破瓜双飞记的寓意和象征意.. | 免费观看已满十八岁的电视剧大全| 苍老师电影全集免费播放在线观看| 梁祝艳谭5免费观看| 只有一根绳子遮住重要部位| 黑色蕾丝女装大长腿| 麦子交换2免费完整版| 茉莉花| DJ快了又快又骚的POP歌曲| 日韩| 《偷吃爸爸的擎天柱》电影在线看| 妻子的姐姐免费观看大全电视剧| 9.1芒果浏览器| 色翁荡熄300篇| お母さんは母のがいない怎么读| 扌 吴辶鬲和扌吴辶鬲| 公日日躁我和公乱小说| 粘液共生1~3集免费观看动漫| 高三妈妈用性缓解孩子压力| 茉莉花