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人力资源规划

美国500强企业是如何进行人才管理实践的

摘要：本文介绍了美国500强企业的人才管理实践，包括招聘、培训、绩效管理、福利待遇和员工关系等方面。这些企业注重人才发展、关注员工需求，并不断优化管理策略，为员工提供良好的工作环境和发展机会。一、招聘...
2023-07-27 17:26      239 阅读      来源：三茅网
绩效

管理人员需要量的确定

摘要：作为一名专业的HR，如何满足管理人员的需求是非常重要的。本文将从招聘、培训、绩效管理和员工福利等方面，为大家详细介绍如何满足管理人员的人力资源需求。一、招聘1.明确岗位要求：根据企业的战略规划和业...
2023-07-26 17:00      296 阅读      来源：三茅网
人力资源规划

日本企业HR管理的特点分析

摘要：本文将从人力资源的角度，揭秘日本企业HR管理的特点，包括招聘、员工培养、福利待遇、员工关系等方面。一、招聘1.1长期招聘日本企业普遍采用长期招聘，即提前一年或更早开始招聘。这种方式可以让企业有充分...
2023-07-23 09:09      562 阅读      来源：三茅网
人力资源规划

多方位企业劳动力管理经验分享

摘要：本文从员工招聘、培训、激励与管理四个方面，结合全球独树一帜的“休闲体验式”餐厅，分享了巨头实践的劳动力管理经验，希望能够给HR带来启示。一、员工招聘1.1面向特定人群招聘“休闲体验式”餐厅主要面向...
2023-07-22 08:27      189 阅读      来源：三茅网
招聘

员工录用决策的注意事项

摘要：员工录用决策是企业人力资源管理中至关重要的一环。本文从招聘流程、面试策略、背景调查、薪酬待遇等方面，为HR提供了一些注意事项和建议。一、招聘流程1.明确招聘岗位和需求：在招聘前，HR应该明确招聘的岗...
2023-07-21 13:40      629 阅读      来源：三茅网
招聘

阿里HR招聘销售人才经验

摘要：阿里HR分享了招聘销售人才的经验，包括筛选简历、面试技巧、薪资福利等方面，帮助企业招聘到合适的销售人才，提升销售业绩。1.筛选简历招聘销售人才的第一步是筛选简历。在海量的简历中，如何找到适合的人才...
2023-07-19 11:09      196 阅读      来源：三茅网
招聘

招聘过程中常用的黑话

摘要：本文将为HR老司机们介绍招聘过程中常用的黑话，包括简历筛选、面试、薪资谈判等环节，让你轻松应对招聘中的各种情况。1.简历筛选1.1JD匹配度：JD指职位描述，匹配度指应聘者简历与JD的符合程度。一般来说，...
2023-07-19 10:58      410 阅读      来源：三茅网
招聘

企业招聘远程员工的三点建议流程：

摘要：远程办公越来越受到企业的青睐，但如何招聘到合适的远程员工是一大难题。本文从招聘流程、面试技巧、薪资福利三个方面给出建议，助你成功招聘远程员工。一、招聘流程1.明确职位需求：制定详细的职位描述，明...
2023-07-19 10:46      248 阅读      来源：三茅网
薪酬福利

福利

摘要：为了吸引和留住人才，企业需要提供有竞争力的福利待遇。本文将从五个方面探讨如何给员工提供有竞争力的福利待遇，并提供了一些实用的建议。一、薪资福利薪资是吸引和留住员工的重要因素之一。企业需要了解行...
2023-07-18 14:10      169 阅读      来源：三茅网
通用技能

自由职业者常常会遇到哪些困难

摘要：自由职业者是一类非常特殊的职业人群，他们没有固定的工作时间和地点，往往需要面对很多困难，如如何找到客户、如何保持稳定的收入等。本文将从多个方面分析自由职业者常见困难，并提出相应的应对方法，帮助...
2023-07-18 13:36      336 阅读      来源：三茅网

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