请假推迟发工资合法吗
来源：三茅网
2024-05-15 14:02
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在大多数情况下，请假推迟发工资是不合法的。根据劳动法规定，用人单位应当按照合同约定的时间支付工资，否则属于拖欠工资的行为，是违法的。如果因为特殊情况需要延迟发工资，需要与劳动者协商并得到其同意，且必须说明延迟的原因和具体时间，并按照约定时间支付。
然而，在一些特殊情况下，如企业因生产特点不能按时支付工资，或者由于不可抗力因素导致企业无法按时支付工资等，企业可以与工会和劳动者协商，经劳动行政部门批准后实行其他工作和休息办法。这种情况下，企业可以延迟发工资，但必须严格按照规定的程序进行，并确保劳动者的合法权益不受损害。
总之，企业应当遵守劳动法的规定，按时支付工资，不得拖欠或延迟。如果企业需要延迟发工资，必须经过充分的协商和说明，并严格按照规定的程序进行。否则，将面临法律责任和经济损失。
希望以上回答对您有所帮助！
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