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财务外包

简介1.员工工资外包这样可以很好地解决员工工资保密性问题。所有的信息都在服务商那里,企业内部员工无法打听。2.税务外包国内企业在税务方面对政府依赖性强,国内的税务制度十分复杂,合规性要求很高,一...

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芜湖瀚德商务咨询有限公司,是2007年4月经政府相关机构批准设立的企业法人单位。是芜湖地区第一家专业从事人力资源外...
  • 所在地区:安徽省芜湖市
  • 公司类型:民营企业
  • 创立年份:2007年
  • 员工规模:100人以下

简介

1.员工工资外包
这样可以很好地解决员工工资保密性问题。所有的信息都在服务商那里,企业内部员工无法打听。

2.税务外包
国内企业在税务方面对政府依赖性强,国内的税务制度十分复杂,合规性要求很高,一旦违规将支付很高的成本。企业难以在内部找到足够精通税务的员工,所以国内企业税务外包机会很多。国外企业在进行经济交易之前,都以税务优先,需要咨询税务顾问,还经常请税务顾问对公司财务进行健康检查以降低成本。

3.财务报告外包
中国的企业在经营管理过程中需要受到许多主管部门或市场监管部门的监督,监督的主要形式是对财务报告进行审查,而且公司还要将财务报告提供给各种类型的利益关系人。财务报告是否满足各主体的要求,是否符合会计制度和准则的规定,对企业的发展至关重要。因此,企业可以选择专业服务机构来编制财务报告。

4.差旅费和招待费外包
对于企业而言,差旅费和招待费不是小问题,往往占了费用的相当大比例。而且,这两种费用的控制比较复杂和繁琐,企业往往是鞭长莫及,是违规违纪多发地段。要想管理好,需要大量的专业人员和十分具体和详细的制度。例如,什么级别的员工出差住什么标准的房间,乘坐什么类别和级别的交通工具,什么级别的员工有多大的招待费金额及授权等等。这些制度均需要详细规定并定期监督检查执行情况,给企业管理带来很大的复杂性和内耗。因此,将差旅费和招待费外包给专业化的服务商,可以及时反馈费用支出信息,帮助企业监控费用预算执行情况,外部监管部门也比较能够认可支出的合法合规性。而且,这些服务商往往与酒店和交通部门采取业务协作的方式,还可以取得较好地价格折扣,降低差旅费和招待费支出。

5.应收帐款外包
应收帐款对企业特别是商业流通性企业的财务管理十分重要,如果因管理不善而出现大量拖欠,会给公司造成资金紧张、坏帐损失等不良后果,严重的甚至会撼动公司的财务基础。应收帐款核算、分析及管理需要耗费大量的时间和人力,而且需要的专业化管理能力较高。所以,应收帐款外包可以解决公司自身管理能力不足的问题,提高资金运转效率,具有较大的市场前景。

由此可见,企业不仅可以将工资、报告、应收帐款等外包,还可以委托外部专业公司设置财务制度和纳税咨询、编制工程预算决算和单位审计任务等等。财务外包的内容可以是一个部门,也可以是一项业务,甚至是一项具体的财务职能。

公司简介

芜湖瀚德商务咨询有限公司,是2007年4月经政府相关机构批准设立的企业法人单位。是芜湖地区第一家专业从事人力资源外包服务、服务外包、劳务派遣、业务外包,以及企业管理商务咨询的企业。2010年被芜湖市商务局认定为芜湖市首批服务外包企业,2013年获准劳务派遣经营许可编号34020020130031。公司立足芜湖、面向长三角地区,致力于生产企业和各种商务机构人才等项目方案的解决。目前公司员工大专学历以上有5人。人力资源管理师3人、会计师1人。瀚德外包的高层管理人员大多具有在著名合资从事人力资源管理、 人力资源咨询工作的丰富经验,对公司的需求有着深刻的理解。优良的服务,规范的运作使瀚德得到了客户的认可。我们的优势 为外包单位提供社保代理、劳务派遣、人事代理、公积金托管、商务服务等内容。20多年人力资源服务领域的专业经验。全面的服务产品。个性化的服务方案。具有丰富人力资源管理和服务经验的高素质的员工队伍。与各地人力资源服务机构的紧密联系与合作。与政府的良好沟通和紧密合作关系。良好的信誉。专注人力资源外包行业,树立专业品牌。瀚德使命:为客户组织的和谐和绩效提升,尽心、尽智、尽力本公司秉承人才服务“诚信为上、服务为本”。主要为企业在人力资源上提供专业化、全方位、高质量的服务,解决企业发展的后顾。我们是一支有二十多年从业经验的专业人士组成的团队,有着丰富的招聘经验和人力资源管理及商务咨询实践。本着诚实、责任、创新的企业宗旨,倡导以人为本,坚持伙伴式合作,诚信共丰!
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