校园招聘服务 |
- 所在地区:
- 公司类型:民营企业
- 创立年份:1999年
- 员工规模:100-300人
简介
优势和价值
- 测试内容的品质决定校园招聘的成败。ATA校园招聘内容解决方案为客户提供能力、个性、英语三个方面权威的考核内容,提供专业的个人测试结果报告与整体测试情况分析报告,为招聘决策提供多方位的辅助支持。
特点
√ 快捷
? 快速的完成校园招聘报名及考试信息发布
? 在全国范围内快速安排考点实施校园招聘考试
? 考后24小时内向您提供校园招聘总体成绩
√ 节约
? 减少企业大规模协调资源的工作量
? 节约企业大量的人力资源成本和差旅成本
√ 公平
? 可以随时为企业提供校园招聘考试现场状况
? 考场实施全程监控,监督考场纪律
? 试题乱序技术杜绝了 相互抄袭等作弊行为
√ 有效
? 利用SAVILLE WAVE(个性测试)、EPI(能力测试)以及TOEIC(英语测试)等权威的考试
内容准确全面的考核应届 生的能力.
? 专业的数据分析团队提供科学、详细的校园招聘考试成绩分析报告
? 专业的考试及测评研究团队提供咨询顾问服务,协助企业准确招到合适的人