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纳杰猎头服务

简介企业的人力资源配置顾问纳杰人才猎头中心成立于2003年10月。拥有近20位专业工作人员,超过100位的猎头顾问团队,均为猎头行业和不同行业中的资深人士,深谙企业人力资源管理及从业人员心理状态,更容易...

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湖北纳杰人力资源有限公司,简称“纳杰人才”(333JOB)创立于2002年5月,至今已为近千万求职者和上百万家企业提供过...
  • 所在地区:湖北省武汉市
  • 公司类型:民营企业
  • 创立年份:2002年
  • 员工规模:100人以下

简介

企业的人力资源配置顾问

纳杰人才猎头中心成立于2003年10月。拥有近20位专业工作人员,超过100位的猎头顾问团队,均为猎头行业和不同行业中的资深人士,深谙企业人力资源管理及从业人员心理状态,更容易把握企业的需求,使候选人的技术能力、从业经验、性格趋向及价值观与企业的文化、核心理念及职位要求达到*大化的匹配,保证了候选人上岗后的稳定性,*大化的降低了企业的人力资源成本。

纳杰人才猎头中心立足武汉,辐射全国,以为企业提供中高级人才为己任,服务涉足众多行业,已覆盖到建筑/房地产、快速消费品、IT/电子系统、制造业、医药/化学品、连锁流通等领域。我们建立了较广、较深的人脉关系及社会网络,聚焦高端寻访,拥有庞大的高级人才数据库及人才网络储备体系,实行严格精密的操作流程。为企业提供专业的、有效的人力资源配置方案。?

快捷、高质量的中高级人才猎头服务和保护客户商业秘密是我们的服务原则。我们注重成功率及信誉,不夸大自身实力,只服务于自己擅长的领域,并着重研究和密切跟踪这些领域的的人才分布、人才流动及行业发展状况,纵深发展,在猎头行业赢得了良好的口碑。我们依靠产品和服务品质的不断提升而赢得客户信任与支持,不断为企业和人才提升价值。

国际视野 本土优势
2002年,纳杰人才致力于做最专业的人力资源服务供应商。
2008年,纳杰人才成为华中地区规模实力领先的人才机构。

强大的优势资源:

纳杰人才旗下纳杰人才网庞大的人才数据库
纳杰招聘专版高效的传播效果
纳杰招聘会超强的人才聚集力
广泛深厚人脉关系和社会网络

广泛的优势领域:
建筑/房地产、IT/电子系统、制造业、医药/化工、快销/连锁流通、金融财务、文化传媒、通讯光电……
务准则:人才创造价值,为企业和中高级人才提供高效人力资源服务。
服务愿景:服务业内优秀企业和高成长性企业,成为企业战略合作伙伴。

公司简介

湖北纳杰人力资源有限公司,简称“纳杰人才”(333JOB)创立于2002年5月,至今已为近千万求职者和上百万家企业提供过专业人力资源服务,是华中地区首家集招聘会、招聘报、招聘网、猎头服务、人事外包、企业培训、职业资格认证等多种服务为一体的专业性综合人力资源服务商,并在华中地区首推人力资源服务“3+3”模式,即‘会+报+网’三维一体求职招聘模式和“猎+培+派”整体人力资源服务模式。纳杰人才(333job.com)集合了传统媒体、网络媒体及先进的信息技术,拥有一支超过500人的专业顾问队伍,在湖北武汉、江西南昌、安徽合肥等城市设有服务机构。纳杰人才在武汉地区每周推出最具品牌度和影响力的综合性现场招聘会和中高级招聘会;旗下《纳杰招聘专版》每周一出刊,是武汉、南昌地区首选报纸求职招聘媒体;纳杰人才网(www.333job.com)是目前华中地区日均浏览量和影响力*大的人才网,在武汉、南昌、合肥拥有近百万个人和企业会员。
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