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# 医疗
人力资源规划

如何打造头部企业

摘要：本文从人力资源角度出发，结合民营医疗机构实际情况，提出了打造头部企业的具体实践方案，包括建立企业文化、营造良好的工作氛围、提高员工素质、注重企业形象建设等方面。一、建立企业文化企业文化是企业的...
2023-06-06 14:49      315 阅读      来源：三茅网
人力资源规划

一家制造企业HR部门的成长历程

摘要：本文从四个方面详细描述了一家制造企业HR部门的成长历程，包括组建HR团队、招聘与培训、薪酬与福利、员工关系管理，并分享了其中的经验与教训。一、组建HR团队在企业刚成立时，人力资源管理并不完善，HR部门...
2023-06-05 15:44      291 阅读      来源：三茅网
薪酬福利

个人所得税免纳的16种补贴/补助

摘要：本文详细介绍16种可享受个人所得税免征的补贴/补助，为你节省税费提供参考。随着个人所得税改革的深入，越来越多的人开始关注自己的税费缴纳情况。在此背景下，很多人会发现自己有一些补贴/补助可以免征个人...
2023-06-05 15:43      1.0k 阅读      来源：三茅网
绩效

薪酬设计常见的17个问题及解决方法

摘要：本文为HR提供了17个薪酬设计常见问题及解决方法。内容包括如何确定薪资预算、如何制定薪资结构、如何进行绩效考核等。通过本文的学习，您可以更好地设计出符合公司需求的薪酬制度。1.如何确定薪资预算确定薪...
2023-06-05 14:02      784 阅读      来源：三茅网
人力资源规划

企业在十四五规划中如何制定人力战略

摘要：本文从HR的角度出发，分析了企业在十四五规划中如何制定人力战略，包括招聘、培训、激励、福利等方面的内容，并提出了相应的建议和解决方案，帮助企业在未来的发展中更好地利用人力资源。一、招聘策略招聘一...
2023-06-04 14:55      308 阅读      来源：三茅网
人力资源规划

如何规划培训医生（医生培训的必要性）

摘要：本文从医生培训的必要性、培训目标的明确、培训计划的制定以及培训效果的评估等方面，详细介绍了如何规划培训医生。同时，本文还提供了一些实用的培训方法和技巧，以帮助医疗机构和HR更好地实施医生培训计划...
2023-06-04 14:24      244 阅读      来源：三茅网
员工关系

社保交满15年后是否可以停交

摘要：社保交满15年后是否可以停交？这是许多人关心的问题。本文将从法律法规、政策规定和实际操作等方面，为大家详细解读社保交满15年后是否可以停交。1.法律法规中的规定《社会保险法》第四十三条规定：“参加职...
2023-06-02 15:28      688 阅读      来源：三茅网
人力资源规划

中医院院长的职业规划(HR在院长职业规划中的作用)

摘要：本文以中医院院长的职业规划为主题，分析了院长的职业规划和HR在其中的角色。文章从三个方面进行了论述：院长的职业规划，HR在院长职业规划中的作用，以及如何成为一名优秀的HR。本文旨在为人力资源专业人士...
2023-06-02 14:29      370 阅读      来源：三茅网
人力资源规划

口腔医院咨询师的职业规划

摘要：本文主要阐述了口腔医院咨询师的职业规划，包括职业发展路径、技能要求、薪资待遇、行业前景等方面。同时，提供一些建议和经验，帮助咨询师在职场中取得更好的发展。一、职业发展路径1.成为咨询师的基本条件...
2023-06-01 15:15      1.2k 阅读      来源：三茅网
人力资源规划

疫情期间的人力资源规划

摘要：在疫情期间，企业需要进行有效的人力资源规划，以确保员工的健康和企业的稳定运营。本文将从以下四个方面展开：1.远程办公和在线培训的推广；2.员工健康状况监测和防疫措施；3.灵活的排班和加班政策；4.员工...
2023-05-31 15:29      272 阅读      来源：三茅网

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