工作三年，发展受限选择跳槽还是继续留在原平台？

Aimee7... 2025-02-27 11:14:02

目前有个和现有工资差不多的大平台机会，纠结要不要去，工资没啥提升，就是平台机会不错。

小冯爱学习 2025-02-27 16:04 回复赞(1) 5楼

我觉得吧，目前就你一人工作，然后老大还即将面临辞退，那你就干脆直接成为部门老大吧。有时候学习不是在工作中的，而是自己看书、看课程自学，然后再应用到实际工作当中。我觉得，现在有你大展身手的空间就使劲作，看看能不能搞点实绩出来，跳槽也更有底气。
住在玫瑰星球 2025-02-28 14:30 回复赞(0) 8楼

你应该换的

上级产假回来就被辞退这事

真难评
王浚阳 2025-02-28 10:38 回复赞(2) 7楼

从个人的经验和经历来说，本人曾经有过你的现状，工作六年的集团化企业，因为自己觉得发展受限，就果断跳出去了，然后就经历了一年换三份工作的不堪往事……虽然现在整体发展看似不错，国企领导，职级职务都还不错。但实际上，丝毫没有归属感，总觉得风雨中飘摇，不知道哪天又被打回地面……或者说，那次跳槽带来磨不去的不安全感。

所以，如果给我重新选择的机会，我会坚定选择稳稳当当做好当下，而不去尝试未知。

男同志尚且如此，女同志，我建议还是调整一下心态，深耕下去。

Aimee77 2025-03-07 08:54

谢谢前辈指教回复赞(0)
小鱼小鱼001 2025-02-27 16:36 回复赞(2) 6楼

就你说上级产假回来就被辞退这事，公司就挺下头的，你在问这个问题就代表这个机会还不错，可以试试。

Aimee77 2025-02-27 17:20

到答复截点了，不想耽误人家公司时间留下坏印象，礼貌拒绝了回复赞(0)
职场小马哥 2025-02-27 15:49 回复赞(2) 4楼

1.平台机会能给到你的是什么？做更有价值的工作还是原来工作的重复？

2.如果能学到东西，大平台生存环境不错，对新人宽容度低，有利于个人发展，平薪是可以过去的。

试想，你未来再找工作时，给你背书的是大企业的背景和你自身的专业能力，当然你可能还会听到一句：哦，你在大平台做过......那你之前的公司（小平台）是做什么业务的，我刚才也百度了一下......
我愛西红柿 2025-02-27 13:24 回复赞(1) 3楼

跳槽就是为了升职加薪，工资差不多没必要跳槽了，除非在现单位干不下去了。

Aimee77 2025-02-27 13:33

下个月老大休产假回来要被公司辞退，目前部门就我一人干活，没学习前景，公司也不盈利了，不给涨工资，后面可能还要参与辞退自己老大，这种工作算是干不下去了吗？回复赞(0)
上林 2025-02-27 12:53 回复赞(1) 2楼

平台机会这种事，都是很缥缈的，关键还是看你对现在的工作是否还能接受！

Aimee77 2025-02-27 13:42

工作还行，就是一个人干了好多活，有价值的工作没时间做，能力得不到提升，直属领导下个月产假回来要被辞退回复赞(0)
林文希 2025-02-27 11:43 回复赞(1) 1楼

有一个说法：当你考虑一件事是否要选择时，那就是不选择这件事。