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商壤会员服务

简介职业经纪鉴于目前高阶管理人员的职业发展和经营的需求越来越旺盛,而他们大都公务繁忙,很少有精力去思考个人的职业发展,商壤特地推出针对国内高阶管理人才的职业经纪服务。商壤公司的职业经纪服务内容...

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公司创建于2006年,专注于地产、能源、制造等领域高端人才的猎头业务。公司总部在北京,在上海设有分公司,业务覆盖全...
  • 所在地区:
  • 公司类型:民营企业
  • 创立年份:2006年
  • 员工规模:100人以下

简介

职业经纪
鉴于目前高阶管理人员的职业发展和经营的需求越来越旺盛,而他们大都公务繁忙,很少有精力去思考个人的职业发展,商壤特地推出针对国内高阶管理人才的职业经纪服务。

商壤公司的职业经纪服务内容涵盖高阶管理人员就业的全流程。一般包含:职涯发展规划、职业现状评估、职业倾向测评、行业形势评估、就业机会选荐、就业企业人力调查、就业谈判代理、聘用合同签署、offer谈判公证、离职谈判辅导、离职手续指导、入职事务咨询、试用期辅导等。

商壤的职业经纪服务,能更好地解决高管人才择业的困惑,助力各行精英人士的职业发展。

职涯规划
企业的管理人员,大多受制于个人对行业和自身的认知的范畴,在个人职业发展中遇到一些成长的困惑或瓶颈。
       
商壤猎头结合近10年对行业的理解以及对几万名高管的职业成长的追踪研究,研究出自己独特的关于高阶经理的职涯发展的规律和模式。

对于商壤公司的会员,公司顾问都会提供义务性的职涯建议。针对有特别需求的高阶人才,公司也会安排资深的职涯专家进行职涯辅导。

职涯规划涉及:职业特质分析、行业就业分析、拟就业企业调查、职业困境分析、职涯建议、发展辅导等。

面试辅导
鉴于目前高级人才的面试越来越专业化,且各级高级人才接触新机会的时间还是比较少的,商壤特针对委托商壤进行职业经纪的人才或者通过商壤来运作职业机会的高级人才推出该项服务。

面试辅导的内容:客户选人的标准、面试谈话的要点、客户的关注点、面试后的跟进等。针对商壤的顶级人选,商壤会协助安排系列的问题。

公司简介

公司创建于2006年,专注于地产、能源、制造等领域高端人才的猎头业务。公司总部在北京,在上海设有分公司,业务覆盖全国。目前公司已和全国几十家一流的大型企业建立有稳定的战略合作关系,有着稳定的业务。并且在行业内向纵深发展。公司珍视人才,会为新员工提供系统、完善的专业培训,也提供非常有竞争力的报酬机制。公司为每个员工制定清晰的个人成长目标,并帮助员工共同进步。
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